Décathlon

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Description du poste
Stage Assistant Category Manager Enseigne/Marché Glace et Thé H/F JUILLET 2019
 
CONTEXTE DU STAGE 
Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
Nous figurons parmi les leaders des secteurs des boissons et glaces, des produits alimentaires, de soin de la personne et d’entretien de la maison et sommes présents dans 190 pays à travers le monde.
Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Lipton, Ben&Jerry’s, Mail...
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Description du poste
Stage Assistant Chef de produit Knorr Cooking & Snacking H/F
 
CONTEXTE DU STAGE 
Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
Nous figurons parmi les leaders des secteurs des boissons et glaces, des produits alimentaires, de soin de la personne et d’entretien de la maison et sommes présents dans 190 pays à travers le monde.
Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Lipton, Ben&Jerry’s, Maille, Axe, Skip…
 
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Description du poste
CDD Chef de secteur - Profil évolutif (H/F)
 
CONTEXTE DU POSTE
 
Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
Nous figurons parmi les leaders des secteurs des boissons et glaces, des produits alimentaires, de soin de la personne et d’entretien de la maison et sommes présents dans 190 pays à travers le monde.
Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Lipton, Ben&Jerry’s, Maille, Axe, Skip…
 
Localisation: ...
ALTERNANCE TECHNICIEN(NE) QUALITE
Contrat d'apprentissage - Groupe SEB

Publiée le 23/04/2019
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Description du poste
MISSION :


Encadré(e) et formé(e) par le  Coordinateur Qualité d’une Unité de Production, tu as pour mission l’optimisation d’un process de fabrication en réalisant des tableaux de bord associés aux tests et contrôles réalisés en atelier.


Dans ce cadre, tu analyses les écarts qualité, identifies les causes racines et mènes les actions préventives et correctives.


Véritable acteur clé dans la diminution de nos coûts d'obtention de la qualité, tu participes à l’animation du système...
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Description du poste
Assistant Chef de produit GMS Maille Export H/F
 
Notre objectif : Créer un meilleur avenir chaque jour. Nous aidons chacun à se sentir bien et profiter de la vie avec des marques et des services qui font du bien, à soi comme aux autres.
 
Unilever International lead les white spaces à travers 6 hubs (Singapour, UK, US, Inde, Dubai, FR) pour mieux servir les particularités et mieux répondre aux exigences locales, afin de construire la croissance par l’adaptation. Nous mettons le consommat...
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Description du poste
MISSION :


Nous recherchons pour notre Activité Articles Culinaires un(e) MECANICIEN(NE) OUTILLEUR (H/F), basé(e) sur notre site de Rumilly.


Rattaché(e) au Chef de Groupe Maintenance Outillage, vous garantissez le bon fonctionnement des outillages de production.


Vous montez et mettez au point les outillages neufs.


Vous participez de façon active à la résolution des problèmes d’outillages.


Vous participez à la démarche d’amélioration continue.


Vous réalisez les opé...
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Description du poste
 
1 CDI Technicien de maintenance – Usine Dove / Signal / Timotei H/F
 
CONTEXTE DU POSTE
 
Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
Nous figurons parmi les leaders des secteurs des boissons et glaces, des produits alimentaires, de soin de la personne et d’entretien de la maison et sommes présents dans 190 pays à travers le monde.
Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Lipton, Ben&Jerry’s, Maille, Ax...
ASSISTANT MANAGER EN ALTERNANCE
Contrat d'apprentissage - Groupe SEB

Publiée le 24/04/2019
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Description du poste
MISSION :
Nous recherchons un(e) alternant(e) assistant de manager. Cette activité accompagne le service qualité sourcing qui développe pour les clients du monde entier, des produits tels que les friteuses, cuiseurs vapeur, machines à pain, bouilloires, cafetières… Ce poste est basé en Bourgogne, à Is/Tille.
Au sein du service Qualité Sourcing, vous organiserez les réunions et les déplacements des collaborateurs ainsi que les visites des interlocuteurs étrangers. Vous devrez mettre à jour e...
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Description du poste
Assistant Business Development Maille H/F
 
Notre objectif : Créer un meilleur avenir chaque jour. Nous aidons chacun à se sentir bien et profiter de la vie avec des marques et des services qui font du bien, à soi comme aux autres.
 
Parmi les leaders des secteurs du Food & Refreshment, du Personal & Home Care, nous sommes présents dans 190 pays et employons 172 000 collaborateurs à travers le monde, dont 2550 en France. Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de ...
CDI Brand Manager Food H/F
CDI Temps plein - Unilever

Publiée le 17/04/2019
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Description du poste
CDI Brand Manager Food H/F
 
CONTEXTE DU POSTE 
Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
Nous figurons parmi les leaders des secteurs des boissons et glaces, des produits alimentaires, de soin de la personne et d’entretien de la maison et sommes présents dans 190 pays à travers le monde.
Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Lipton, Ben&Jerry’s, Maille, Axe, Skip…
 
Localisation :  A Rueil-Malmaison...
Stage Assistant Chef de Produit Glaces H/F
Convention de stage - Unilever

Publiée le 18/04/2019
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Description du poste
Stage Assistant Chef de produit Glaces H/F
 
CONTEXTE DU STAGE  
Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
Nous figurons parmi les leaders des secteurs des boissons et glaces, des produits alimentaires, de soin de la personne et d’entretien de la maison et sommes présents dans 190 pays à travers le monde.
Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Lipton, Ben&Jerry’s, Maille, Axe, Skip…
 
Localisation :  ...
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Description du poste
« Stage Assistant Chef de produit Innovations Maille Mass Market H/F»
 
Notre objectif : Créer un meilleur avenir chaque jour.
Nous aidons chacun à se sentir bien et profiter de la vie avec des marques et des services qui font du bien, à soi comme aux autres
 
Parmi les leaders des secteurs du Food & Refreshment, du Personal & Home Care, nous sommes présents dans 190 pays et employons 172 000 collaborateurs à travers le monde.
Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à ...
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Description du poste
REASONS TO JOIN OUR GRADUATE PROGRAM:
§   A permanent position with an attractive compensation package
§   The opportunity to get to know the various departments, work in international teams, and develop an extensive network.
§   Participate in an enriching personal experience through a selective recruitment program
§   Be a part of the Graduate community
§   A springboard for your career at Groupe SEB



YOUR MISSIONS:

Within our EMEA Supply Chain Department, you will handle for ...
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Description du poste
MISSION :
 
Au sein de l’équipe Recherche & Innovation, vous menez à bien les projets qui vous sont confiés en faisant de l’innovation un facteur de succès essentiel.
 
Vous êtes plus particulièrement chargé(e) de définir les axes d'exploration en démarrage de projet, puis d'assurer le pilotage de vos projets dans le respect du processus "nouveaux produits" du Groupe SEB, tout en coordonnant les différents métiers impliqués : BE et spécialistes, prototypes, électronique, laboratoires inte...
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Description du poste
La filiale SEB International Service (SIS) est en charge de la gestion des pièces détachées et des accessoires pour l’ensemble des marques du Groupe SEB.
 
Nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé(e) de mission Webmaster / E-Commerce afin de rejoindre les équipes Digital Consumer Satisfaction & E-commerce basées à Faucogney et la Mer (70), proche de Belfort à partir de Septembre 2019.
 
MISSION 
L’équipe Digitale apporte, par l’intermédiaire des sites de marques et des applications pro...
CDD Africa Demand Planner H/F
CDD ou temporaire - Unilever

Publiée le 18/04/2019
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Description du poste
 
1 CDD Africa Demand Planner H/F
 
CONTEXTE DU POSTE
 
Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
Nous figurons parmi les leaders des secteurs des boissons et glaces, des produits alimentaires, de soin de la personne et d’entretien de la maison et sommes présents dans 190 pays à travers le monde.
Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Lipton, Ben&Jerry’s, Maille, Axe, Skip…
 
Vous serez au sein de n...
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Description du poste
MISSION :

 
Nous recherchons un.e Chef de Groupe Innovation – Aliments liquides et Labo. Ce poste, au sein du pôle innovation, est basé au siège du groupe à Ecully, près de Lyon (69).
 
Intégré.e à l’équipe Recherche, votre mission consiste animer un pôle de compétences et d’excellence et à assurer l’exécution des projets d’innovation sur les familles de produits électriques traitant les aliments liquides ( café, thé, eau, …) ainsi que le laboratoire de l’activité Culinaire Electriques....
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Description du poste
MISSION :



Nous recherchons un.e Chef de Groupe Innovation – Multi techniques UX. Ce poste, en CDI est basé à Ecully, près de Lyon (69).
 
Au sein de l’équipe Recherche, votre mission consiste animer un pôle de compétences / d’excellence et à assurer l’exécution des projets d’innovation dans le domaine Multi techniques UX.
 
Dans ce cadre vous êtes amené.e à :

- Animer une équipe et vous assurer de la formation et du maintien des compétences
- Assurer la bonne exécution du plan...
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Description du poste
MISSION :
 
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Supérieur(e) Robotique en alternance au sein de notre activité Electrique Culinaire. Cette activité développe pour les clients du monde entier, des produits tels que les friteuses, cuiseurs vapeur, machines à pain, bouilloires, cafetières…Ce stage est basé en Bourgogne, à Is/Tille.
Intégré(e) au sein de l’équipe Maintenance Industrialisation, vous pilotez une démarche d’analyse et participez aux choix de technologies mécaniques, électroniqu...
TECHNICIEN(NE) MESURES PHYSIQUES EN ALTERNANCE
Contrat d'apprentissage - Groupe SEB

Publiée le 23/04/2019
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Description du poste
MISSION :
 


Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Mesures Physiques en alternance au service Laboratoire en charge de la qualification de nos produits pour notre activité Electrique Culinaire.
Cette activité développe pour les clients du monde entier, des produits tels que les friteuses, cuiseurs vapeur, machines à pain, bouilloires, cafetières…Ce poste est basé en Bourgogne, à Is/Tille.

Au sein du Service R&D, votre mission est de participer à la réalisation d’essais de qualificati...
Stagiaire consultant big data (H/F)
Convention de stage - Massy - Carrefour

Publiée le 13/03/2019
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Description du poste
Le groupe Carrefour est le  leader de la grande distribution en Europe avec plus de 115 000 collaborateurs en France et une forte présence à l’international. Avec plus de 120 métiers, Carrefour trouve son dynamisme à travers la richesse et la diversité de ses équipes. Avec pour objectifs de supporter ses enjeux opérationnels et stratégiques actuels et à venir, Carrefour s’engage dans la mise en place d'un large programme 'Big Data' ayant pour but la construction d'un socle de données mutualisées d'Entreprise. La Direction Système d’Information recherche, pour son site de Massy, un(e) : Stagiaire consultant big data (H/F) Profil :  De formation Bac +4 minimum,vous êtes en école d’ingénieur ou vous préparez un Master en Systèmes d’Information. Vous avez des notions sur les Systèmes d’Information et sur les nouvelles technologies associées. Des capacités d’analyse, d’ouverture d’esprit et de synthèse vous aideront à mener à bien votre projet. Vos qualités d’écoute, de communication et votre force de conviction seront des atouts complémentaires. L’aptitude rédactionnelle en français est un pré-requis. Votre mission : Au sein de notre programme Big Data PHENIX, sous la responsabilité d’un Responsable de Projets, le consultant Big Data contribuera aux activités suivantes, selon l’avancement du projet : - Assurer la dimension fonctionnelle du projet : guider l'analyse et la proposition de solution, rédiger les dossiers de cadrage, les spécifications fonctionnelles et les cas de test - Participer à la modélisation des objets métiers dans le socle Big Data, en collaboration avec l'urbanisme et les architectes - Encadrer la recette fonctionnelle et la gestion des anomalies La mission se déroulera dans un environnement en mode Agile: gestion du backlog produit, définition des user stories, conduite du sprint planning, ... Informations complémentaires :   Contrat : Stage  Durée : 6 mois Poste basé à : Massy
 
Stage - Pilote de flux aval (H/F) - Laundry & Home Care
Convention de stage - Boulogne-Billancourt, France - Henkel

Publiée le 02/04/2019
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Description du poste
HENKEL IS FOR THOSE WHO STEP UP. DO YOU?

At Henkel, you can make a difference and craft your career. That’s why you own your projects and take full responsibility from an early stage. Our unique brands in markets around the world open up countless opportunities to follow your convictions and explore new paths. If you have an entrepreneurial mindset that allows you to always think out of the box - take the chance and shape the digital future together with us.

YOUR ROLE

 Au sein du service Supply Chain de la branche Laundry and Home Care, vous gèrerai un portefeuille client en toute autonomie. Vous aurez les missions suivantes :  

 Gestion de portefeuille clients 

  • Traitement des commandes (flux EDI et GPA & activité promotionnelle), suivi du référencement,
  •  Identification des problèmes récurrents et recherches de solutions. 
  • Participation aux réunions clients 

 Projets 

  • Analyse des flux, optimisation 

  • Suivi des indicateurs mensuels : taux de service niveau de stock 

  • Suivi des litiges, pénalités 

YOUR SKILLS
  • Etudiant(e) en Ecole Supérieure de Commerce ou Université
  •  Rigoureux(se) et autonome, doté(e) d’un fort sens analytique et d’un excellent relationnel 
  • Maîtrise de l’outil informatique (Excel, Word, Powerpoint)
  •  Maîtrise de l’anglais
  •  Une première expérience en logistique est un plus. 
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Description du poste
L'une des spécificités du Groupe repose sur son modèle dual, combinant activités de distribution et immobilier commercial. Objectif : accroître l'attractivité de ses sites pour favoriser le commerce et créer de la valeur patrimoniale, tout en bénéficiant aux surfaces de ventes alimentaires du Groupe.
Ainsi, la direction CASINO IMMOBILIER assure différentes activités :
- Foncière du Groupe (Immobilière Groupe Casino) : les équipes gèrent et valorisent le patrimoine du Groupe composé notamment de murs de galeries marchandes et de murs de magasins.
- Prestataire de services : des équipes variées (property management, MOD, direction juridique, développement, gestion locative...) assurent pour le compte des clients internes et externes (notamment Mercialys, investisseurs institutionnels) des missions immobilières visant à assurer la gestion des centres commerciaux.

VOTRE MISSION

Au sein de la Direction des Ressources Humaines de Casino immobilier, vous intervenez d'une part dans la gestion quotidienne de la direction, et d'autre part vous travaillez sur le déploiement de plans d'action et de projets transversaux. Vos différentes missions sont :

Recrutement et mobilité interne : participation au processus de recrutement et de mobilité de Casino Immobilier : définition du besoin avec les managers, pré-sélection des candidats)

Relations Ecoles : participation aux différentes actions écoles

Formation : élaboration et mise en oeuvre en lien avec les intervenants internes des actions de formations des équipes ; Communication : participation à l'élaboration en lien avec les équipes opérationnels des contenus de communication interne de la BU ; Projets RH : participation à différents projets RH

Ce stage d'une durée de 6 mois, est basé à Paris (7e) et débutera en avril/mai 2019

Profil et compétences recherchés

Etudiant d'une Grande école de Commerce ou IEP
- Une première expérience en entreprise ou association.
- Qualités relationnelles, curiosité et bonne rédaction.
- Autonomie et prise d'initiatives.
Chargé de Développement RH H/F Immobilier Groupe Casino

Coordinateur des Ventes H/F
CDI Temps plein - BUT

Publiée le 14/03/2019
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Description du poste
Depuis plus de 40 ans, BUT n'a cessé de se développer en prenant en compte les évolutions de la distribution moderne. Aujourd'hui 3e acteur français sur le marché des biens de l'équipement pour le confort de la maison avec un CA de 1, 8 milliard d'Euros, l'enseigne concentre son activité sur ses principaux marchés : mobilier, décoration, électroménager, image et son.

Près de 7000 collaborateurs présents sur différents sites (303 magasins, 4 plateformes logistiques, 2 centres de service partagé et son siège social situé en région Parisienne) participent activement au développement de l'enseigne en proposant des produits et des services à la hauteur des attentes des clients.

Pour en savoir plus sur l'Enseigne, rendez-vous sur BUT Recrute !

Rattaché au directeur de magasin, vous serez garant du respect de la politique commerciale, assurerez la gestion complète des rayons (développement des ventes et des services, animation de l'équipe, gestion des stocks...). Une parfaite connaissance des produits du magasin est nécessaire pour ce poste.

Profil et compétences recherchés

De formation Bac +2, vous connaissez les techniques de vente et les techniques managériales. Vous avez un expérience réussie dans la grande distribution sur un poste équivalent.
Votre rigueur, votre sens des initiatives, vos qualités managériales et relationnelles seront pour vous des atouts pour réussir à ce poste.
Ce poste est accessible aux personnes reconnues Travailleur Handicapé.

Responsable de Rayon en alternance H/F
Contrat d'apprentissage - Strasbourg - Leroy Merlin

Publiée le 19/04/2019
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Description du poste
Vous avez plaisir à échanger avec les autres, à les aider, à les accompagner. Vous aimez animer un collectif, vous êtes à l'aise dans un rôle de capitaine d'équipe ?
Vous êtes une personne organisée et efficace : on peut compter sur vous ?
Vous aimez analyser vos résultats pour mieux performer ! Quand vous vous fixez des objectifs, vous faites tout pour les atteindre et y parvenez ?
Vous débordez d'idées, avez l'envie et l'énergie pour faire bouger les lignes ?

Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors cette mission est faite pour vous !
Stage Assistant(e) Communication Interne – Créteil H/F
Convention de stage - Créteil, France - Pernod Ricard

Publiée le 11/04/2019
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Description du poste
  • Ensemble nous formons le Mix parfait !

    Filiale fondatrice du groupe Pernod Ricard, la société Pernod poursuit avec passion et engagement un triple objectif : croître, premiumiser et innover. Pernod commercialise 28 marques d’exception, dont Pastis 51, le rhum Havana Club, le champagne G.H.Mumm ou encore le whisky Ballantine’s.

    Rejoignez un groupe international aux marques prestigieuses, aux valeurs et à la culture uniques ! Et participez à notre mission : Etre un créateur de convivialité, innovant, connecté, engagé et responsable.

    La Société Pernod met la bienveillance au cœur de ses actions pour qu’ensemble nous formions le « Mix Parfait » !

    Stage Assistant(e) Communication Interne – Créteil H/F

    Type de contrat : stage
    Disponibilité : Juillet 2019 (pour 6 mois)
    Lieu : Créteil

    Votre métier – Rejoignez notre équipe Marketing
    En tant qu’assistant(e) communication interne, vous êtes le(la) meilleur(e) ambassadeur(-drice) de nos marques et de nos valeurs !

    Vos challenges ? Contribuer à une communication interne engageante et engagée et faire de nos collaborateurs les premiers ambassadeurs de nos marques et de notre entreprise.

    Vos missions
    Au sein de l’équipe communication vous assisterez la chargée de communication dans ces diverses missions :

    • Brand Education & Activation : 

      Soutien pour l’organisation et la communication autour des événements internes (temps fort autour de notre portefeuille de marque, stratégie…)

    • Communication éditoriale & digitale :

      Soutien à l’animation du réseau social interne et de notre intranet (recherche de sujets, interviews, rédaction d’articles…)

    • Création :

      Aide à la réalisation et la diffusion de supports (de la rédaction à la mise en forme de newsletters, photos et vidéos)

  • Votre personnalité fait la différence 
    Vous avez une âme d’entrepreneur ?

    Un esprit d’équipe conquérant ?

    Votre agilité, votre dynamisme et vos qualités relationnelles nous intéressent !

    Nous recherchons des talents comme vous, passionnés, créatifs et ayant une véritable affinité avec la catégorie des spiritueux.

    Au contact de nos équipes, révélez votre talent et donnez vie à vos ambitions !

    Vos atouts

    • Bac +4/5 dans le domaine de la communication/évènementiel
    • Un excellent relationnel et une adaptabilité aux différents interlocuteurs (clients internes, prestataires…)
    • Une première expérience réussie dans le domaine
    • Une maîtrise des outils informatiques tels que le Pack Office, Illustrator et Photoshop
ALTERNANCE - ASSISTANT(E) VISUAL MERCHANDISING SKINCARE EUROPE (H/F)
Contrat d'apprentissage - Neuilly-sur-Seine, France - Sephora

Publiée le 28/03/2019
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Description du poste

Intégré(e) au sein du département Merchandising Europe, vos missions principales seront :

1. Support pour le chef de projet merchandising Soin

- Être un facilitateur en aidant le chef de projet soin dans certaines de ses missions sur l'axe soin. Cela pourra concerner des développements de mobiliers ou supports merchandising, des suivis de création de doc d'exe, des plans merchandising à réaliser et l'accompagnement des pays dans la mise en place de ces projets. 

- Vous serez en contact avec des agences de création, des fabricants de PLV, les marques, les différents interlocuteurs internes à Sephora ou externes.

2. Support pour la coordination du déploiement de la "perso soin 2.0" dans les pays

- Assister le chef de projet merchandising soin dans le bon déroulement du déploiement du projet. Cela pourra concerner la formalisation de guidelines, de docs d'exe, de books à destination des pays.

- Vous êtes l'interlocuteur privilégié des responsables merch pays.


Le profil idéal ? 

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome, créatif(ve). Vous avez un bon relationnel, l'esprit d'équipe, un œil esthétique et un sens aigu du détail. 

Une bonne maîtrise de l'anglais est impérative.


Alternance de 12 mois à pourvoir pour septembre 2019.


Etre stagiaire/alternant chez Sephora, c’est intégrer une véritable communauté ! Tout au long de votre parcours, vous serez plongé au cœur d'une expérience unique. Afin de vous développer et de créer votre premier réseau, différents événements et « surprises » vous seront proposés. Des points de mi et de fin de parcours seront également organisés, à la fois avec votre manager et votre référent RH, afin de vous suivre tout au long de votre expérience chez Sephora.

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Description du poste

«>



Cette année, nous célébrons les 100 ans du Yaourt Danone ! Mais Danone c’est aussi plein d’autres marques de produits frais et d’origine végétale, présents dans une centaine de pays dans le monde.


#CommunicationInterne #CommunicationExterne #ProduitsFrais #Events



LES MISSIONS 

 

Encadré et formé par le Responsable Communication Essential Dairy and Plant Based, vous évoluerez au sein de l’équipe Communication de notre business sur les missions suivantes :

 

Communication externe

 

  • Dans le cadre de la célébration des 100 ans de Danone, participer au suivi opérationnel de l’évènement (début mai), suivi du calendrier éditorial et notamment des différents contenus pour les réseaux sociaux, coordination avec nos prestataires et les équipes de la Communication Corporate ;
  • Renforcer la visibilité du business en assurant la bonne exécution du calendrier éditorial EDP sur les réseaux sociaux externes ;
  • Participer à l’élaboration de supports de communications externe (présentations, rapport annuel, document de référence, briefs media...etc).

 

Communication interne


  • Animer la communauté EDP sur Workplace ;
  • Renforcer la visibilité du business en favorisant les activations internes (par ex : évènements au siège), coordonner et collecter les informations auprès des bonnes personnes en interne.


 

 

VOTRE PROFIL

 

  • Vous êtes issu d’une formation Bac+3/4 en université ou école de commerce 
  • Vous êtes disponible en mai pour 6 mois
  • Vous êtes familier avec les outils digitaux 
  • Vous savez travailler en autonomie
  • Vous avez un très bon niveau d’anglais (parlé et écrit) et de français 
  • Vous êtes à l’aise pour interagir avec différents types d’interlocuteurs et travailler en cross fonctionnel
  • Une première expérience dans une grande organisation est préférée
     
     
     

LES PLUS DE CE STAGE 


  • Une ouverture internationale 
  • La possibilité de travailler pour des marques reconnues
  • Une intégration et un suivi RH personnalisé tout au long de votre parcours
  • Une gratification allant de 1120€ (Bac+4) à 1300€ (Bac+5) brut/mois

 
 


 

CE SONT EUX QUI LE DISENT ! 


«>ici


 

A PROPOS DE NOUS


Mélangez 75g d’Activia, 130g d'un petit pot Blédina, 50 cl d'une bouteille Evian et ajoutez-y une goutte de Fortimel... vous obtenez 4 marques représentant les 4 divisions du groupe Danone : Produits Laitiers Frais et Végétaux (Activia, Danette, Actimel, Alpro, etc.), Eaux (Evian, Badoit, Volvic, Salvetat), Nutrition Médicale (Fortimel, etc.), et Nutrition Infantile (Blédina, Gallia).


Toutes ces marques sont portées par 100.000 Danoners dans le Monde. N’attendez plus, votez pour le monde dans lequel vous voulez vivre et rejoignez le mouvement !

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Description du poste

« src="https://assets.jobteaser.com/upload_file/uploads/1548424102965.2876669687.jpg">

 

Ce stage aura lieu au siège du Groupe Danone à Paris

 

#Stratégie #International #Grande Conso #FMCG #Mass Market #Produits Laitiers #Yaourts #Yoghurt #Dairy Product #Activia #Actimel #Danette #Light&Free #Danonino #Oikos #Danio #Concepts

 

The Indulgence  Brand Acceleration Team is looking for a new member to join us and support our efforts to foster growth globally across vastly varying markets src="https://assets.jobteaser.com/upload_file/uploads/1548349256979.3513084458.jpg">

CE SONT EUX QUI LE DISENT ! 

 

« Je sens que j'évolue dans un environnement challengeant, au cœur des décisions stratégiques de la marque et de l'entreprise. Mes managers directs sont encourageants et m'apprennent tous les jours les clés du marketing développement » Stagiaire. Danone Place. Marketing, Stage de fin d’études Bac+5

« Ce qui m'attire le plus chez Danone sont ses valeurs d'enthousiasme, de dynamisme et de responsabilité sociale à la fois envers son environnement externe et ses employés. Travailler pour une entreprise qui créé de la valeur ajoutée pour toutes les parties prenantes de son activité est primordial selon moi. » Stagiaire, Danone, Marketing

« Beaucoup d'autonomie, responsabilité, culture d'entreprise en lien avec ma personnalité (confiance, initiatives, proximité), entreprise innovante avec une mission groupe qui donne du sens à ce qu'on fait ». Stagiaire Danone Place. Marketing. Stage de fin d’études Bac+5

« Difficultés à trouver certaines données ce qui complique les missions, certains process sont assez longs et compliqués ». Stagiaire Danone, Marketing

 

Source : Enquête Happy Trainees 2018 

Retrouvez tous les avis de nos stagiaires et alternants ici

 

A PROPOS DE NOUS

 

Mélangez 75g d’Activia, 130g d'un petit pot Blédina, 50 cl d'une bouteille Evian et ajoutez-y une goutte de Fortimel... vous obtenez 4 marques représentant les 4 divisions du groupe Danone : Produits Laitiers Frais et Végétaux (Activia, Danette, Actimel, Alpro, etc.), Eaux (Evian, Badoit, Volvic, Salvetat), Nutrition Médicale (Fortimel, etc.), et Nutrition Infantile (Blédina, Gallia).

 

Toutes ces marques sont portées par 100.000 Danoners dans le Monde. N’attendez plus, votez pour le monde dans lequel vous voulez vivre et rejoignez le mouvement !

 

ET MAINTENANT ?

 

Si cette offre vous correspond, postulez sans plus attendre car cette offre disparaîtra une fois le candidat idéal trouvé !

Le process de recrutement se déroulera en deux étapes:

1 - Un entretien téléphonique RH

2 - Un entretien physique avec le manager du poste

Stage d'Acheteur F/H
Convention de stage - Vitry-sur-Seine - Groupe Casino

Publiée le 11/04/2019
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Description du poste
Sous la responsabilité de l'acheteur, et en collaboration avec les services concernés, les principales missions sont les suivantes :
- Participer à l'élaboration des cahiers des charges,
- Contribuer à la préparation des appels d'offres, remonter l'information et les besoins spécifiques pour sa BU,
- Gérer et résoudre les incidents liés à la bonne marche du contrat,
- Gérer l'interface avec la BU sur les catégories du périmètre de l'acheteur,
- Assurer la bonne application des contrats (qualité de prestation, respect des coûts, pénalités éventuelles)
- Assurer la construction du contrat avec chaque fournisseur après l'attribution d'un marché en étroite collaboration avec le service juridique.

Stage de 6 mois à pourvoir dès que possible.
Vous êtes intéressé·e ? Merci d'adresser votre CV accompagné d'une lettre de motivation.
Boulanger - Boulangère en alternance
Contrat d'apprentissage - Charenton-le-Pont - Carrefour

Publiée le 25/04/2019
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Description du poste
Avec 242 magasins en France les hypermarchés du Groupe Carrefour proposent un assortiment de références de produits alimentaires et non alimentaires pour tous les goûts et tous les budgets. Acteur du dynamisme économique local, Carrefour offre à chacun(e) une chance de trouver un emploi près de chez lui / chez elle, partout en France.

Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :

Boulanger - Boulangère
en alternance

Votre profil :

- Vous recherchez une alternance en boulangerie d'une durée de 1 à 2 ans qui conduit au diplôme d'Etat CAP.

- La formation se déroule en alternance entre les hypermarchés Carrefour et les Centres de Formation d'Apprentis (CFA).

- Vous apprendrez à fabriquer et préparer les produits, équilibrer la production et les plannings.

Vos principales missions :

- Fabriquer, préparer ou transformer des produits destinés à la vente, à partir de matières premières en veillant à la qualité et au respect de la tradition.

- Equilibrer la production selon le flux client(e)s et les contraintes de fraîcheur en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de qualité.

- Participer à la gestion des plannings de fabrication et de vente.

- Préparer les commandes de ses client(e)s.

Les avantages Carrefour :

- Une rémunération sur 13,5 mois

- Intéressement + participation

- Mutuelle/prévoyance

- Offres CE

- 6 semaines de Congés Payés

- 10 % de remise sur achat

- Des perspectives d'évolution pour grandir

Merci de joindre un CV et une lettre de motivation à votre candidature.

Si cette offre vous intéresse, postulez !
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Description du poste
Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, EMSA, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (6,1 milliards de CA – 33 000 collaborateurs) a su s’imposer comme le leader mondial du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d’innovation, son développement international et un outil industriel performant.MISSION : Engagée depuis plusieurs années, le Groupe SEB entend réussir sa transformation digitale pour répondre aux attentes des consommateurs et rester la référence mondiale du petit électroménager. La Direction des Systèmes d’Information est en constante évolution pour être un acteur majeur de cette transformation. Le Data Services Center a ainsi été créé dans cette optique : spécialisé dans la conception et la mise en œuvre de solutions technologiques variées (architectures Big Data, Cloud…), il accompagne les métiers du marketing, de la recherche et de l’industrie sur de nombreux projets Data : Data Marketing, E-commerce (Direct To Consumer), Produits connectés (IOT), Industrie du Futur… Au sein de cette équipe basée au siège du groupe à Ecully (proche de Lyon), vous accompagnez nos Data Engineers, Data Scientists, Data Stewards et DataViz Engineers pour développer des systèmes innovants de stockage et de traitement de l’information dans un écosystème en constante évolution (DataLake, DataLab…). Vous travaillez dans un contexte Agile et avec une approche DevOps. En tant qu’Ingénieur Data, vous rejoignez une équipe à taille humaine, solidaire et dynamique. Vos missions consistent à :         Proposer des architectures et solutions technologiques (batch ou temps réel) permettant de répondre aux besoins métiers, Mettre en œuvre la collecte des données produites par des sources multiples (produits connectés, applications mobiles, sites web, CRM, DMP, machines de production…) et le traitement (structurées et semi-structurées) dans un Data Lake, Concevoir les modèles de données les plus pertinents, Industrialiser les solutions grâce au outils Devops, Administrer notre écosystème technologique, assurer l’exploitation des traitements et optimiser l’utilisation des ressources, Interagir avec nos experts Data Science, DataViz, nos Chefs de Projet et partenaires métiers, Assurer la veille technologique dans votre domaine d’expertise et être force de proposition.
PROFIL : De formation supérieure en informatique type école d’ingénieur, doctorat, ou équivalent, Vous êtes familier de l’écosystème Hadoop, et connaissez une ou plusieurs distributions du marché : Cloudera, Hortonworks, EMR, Vous maitrisez un ou plusieurs des langages de programmation et outils suivants : Spark, Scala, Hive, Java, Python, Vous connaissez au moins l'un des realtime data pipelines suivants : Kafka, Spark Streaming, Storm, RabbitMQ. Une connaissance d’un des écosystèmes cloud parmi AWS, Azure ou GCP est un plus. Une première expérience des méthodes Agiles et des concepts et outils DevOps serait appréciée (GitHub / Jenkins / Ansible / Docker). Force de proposition, curiosité et autonomie sont autant de qualités que l’on vous attribue, vous aimez le travail en équipe et savez partager vos connaissances.    Passionné(e) des sujets Data, vous aimez vous tenir au courant des nouvelles innovations technologiques, et pratiquez une veille régulière. La maitrise de l’anglais est nécessaire compte tenu du périmètre du poste.   ','false','99861','99861
STAGE - Assistant chef de projet Marketing F/H
Convention de stage - Paris, 75009, FR - Groupe Casino

Publiée le 29/03/2019
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Description du poste
Descriptif de la societé :

Le Groupe Casino occupe en France une position de leader dans le secteur de la grande distribution grâce à la diversité de ses enseignes : Géant, Monoprix, Supermarchés Casino, Leader Price, Franprix, Petit Casino, CDiscount, Casino Restauration… et à une présence affirmée à l'international : Argentine, Brésil, Colombie, Uruguay, Océan Indien...
La Diversité du Groupe trouve aussi son expression dans notre politique de recrutement qui privilégie l'égalité des chances, la diversité des individus au sein de nos équipes.
Casino, c'est aussi une stratégie d'innovation et de développement avec de nombreuses réalisations : la Marque Casino forte de plus de 4000 références, l'excellence de la Supply Chain, les outils d'analyse des comportements clients et les programmes de fidélisation, le développement de stratégies immobilières performantes.
En 2017, son chiffre d'affaires s'est élevé à plus de 37 milliards d'Euros et son effectif à plus de 227 000 collaborateurs.

Description du poste :

Sous la responsabilité du responsable Marketing ...le Drugstore Parisien, vous aurez l'opportunité d'accompagner le lancement de l'enseigne.
Temple de la joie, du plaisir et du bien-être, le drugstore parisien célèbre l'ego système. Parce qu'on n'est jamais aussi beau que lorsque on est bien. Bulles joyeuses où dénicher objets, produits et services, nos magasins entendent bien voler au secours de tous·tes sans exception quelles que soient les occasions : des plus inattendues aux plus folles, des plus intimes aux plus universelles. Le monde de demain, le monde de l'opportun.… le drugstore parisien, nouveau format co-lancé par Franprix et L'Oréal pour répondre aux inattendus des urbains·es. Temple du bien-être & du bien vivre en ville, le magasin regroupe une offre beauté, plaisir & dépannage.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Veiller au référencement produit
- Suivre et analyser les ventes.
- Gérer le support codification produit.
- Participer au pilotage projet Glovo(livraison drugstore à domicile) : mise à jour régulière de l'offre.
- Participer à la mise en place des supports de communication magasin, merchandising et concept.
- Mise en place des supports de communication des ventes.
- Suivre le développement produit marque propre : rechercher de nouveaux fournisseurs, faire des briefes...

Profil recherché :

Vous possédez au minimum un niveau BAC+4/5 type école de commerce ou université (filière Marketing). Vous êtes rigoureux·se, polyvalent·te, dynamique et votre aisance relationnelle vous permet de vous adapter aux différents interlocuteurs de l'Entreprise, internes comme externes. Vous faites preuve de curiosité et de prise d'initiative pour accomplir pleinement cette mission.

Niveau d'études : Bac +4

Expérience professionnelle : Inférieur à 6 mois

Début du contrat : 01-04-19

Durée du contrat : 6 mois
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Description du poste
Quel est le point commun entre une bière Kronenbourg, 1664, Grimbergen, Carlsberg, Skoll Tuborg ou encore Tourtel Twist ? Toutes font partie de notre portefeuille !

Filiale française du Groupe Carlsberg depuis 2008 et brasseur en Alsace depuis 1664, Kronenbourg SAS est le premier brasseur français. Nous produisons 700 millions de litres de bière par an et détenons aujourd'hui 30% du marché. Nos marques ? Elles sont à l'image de notre culture d'entreprise : authentiques, conviviales et animées par la passion de l'innovation et de l'excellence !

En nous rejoignant, vous pourrez exprimer votre talent et relever des défis au sein d'une multinationale dynamique où il fait bon vivre.
Alors, tentés par l'aventure Kronenbourg ?

Au sein de l'équipe RH dédiée à la Supply Chain, vos missions seront les suivantes :
- Piloter le processus de recrutement des stagiaires & alternants.
- Construire et animer la marque Employeur Supply Chain de Kronenbourg.
- Être en support sur la préparation et l'animation des réunions des instances représentatives du personnel.
- Participer à la construction et à l'animation des indicateurs de performance RH.
- Support à l'activité RH opérationnelle de l'équipe.

Au-delà de ces missions, vous aurez l'occasion de contribuer à 2 projets RH stratégiques que sont :
- La mobilité interne : contribuer à favoriser les mobilités internes au sein de Kronenbourg et en relation avec les autres filiales du Group Carlsberg.
- La Santé et la Qualité de vie au Travail : intervention et support d'initiatives, force de proposition pour agir durablement sur la santé et la Qualité de vie au Travail au sein de la Supply Chain.

Profil et compétences recherchés

De formation Master / Ecole de Commerce dans le domaine des Ressources Humaines et disposez d'une première expérience au sein d'un service RH dans une grande structure.
Curieux(se) et ouvert(e) d'esprit, votre capacité d'analyse et votre prise de recul vous permettront de travailler en autonomie. Votre facilité relationnelle, associée à votre sens de l'organisation vous permettront de mener à bien les différentes missions qui vous seront confiées. L'environnement multiculturel du groupe requiert un niveau opérationnel d'anglais indispensable.

Stage - Chargé RH H/F
Convention de stage - Colombes, France - Colgate Palmolive

Publiée le 19/04/2019
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Description du poste

COLGATE, SOUPLINE, TAHITI, AJAX, LACROIX, PALMOLIVE, SANEX, PAIC…

VENEZ CONTRIBUER AU DEVELOPPEMENT DE MARQUES MONDIALES !

Si vous recherchez une entreprise mondiale et que curiosité et travail d’équipe font partie de vos forces, alors rejoignez-nous.

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Au sein de notre direction Ressources Humaines, vous aurez l’opportunité d’appréhender des missions généralistes et variées. Vous travaillerez en collaboration avec la Responsable Développement RH et la DRH France pour la mise en œuvre de projets transversaux.


MISSIONS :

1. Développement RH & Formation :

  • GPEC :
    • Mise à jour et optimisation du référentiel métier
    • Développement de la communication interne
  • Gestion des formations via la CPF et aide au déploiement du plan de formation 2019


2. Participation à la Gestion du recrutement des stagiaires et jeunes diplômés : 

  • Définition et formalisation des besoins, mise en ligne des annonces
  • Organisation et participation aux Assessment de recrutement pour jeunes diplômés
  • Gestion administrative des nouveaux stagiaires et embauchés (suivi des demandes de contrats de travail/conventions, préparation des dossiers des nouveaux arrivants)
  • Marque employeur : développement de notre marque employeur auprès de partenaires externes et relation écoles


3. Participation à des projets RH transverses.


PROFIL :

  • Niveau Bachelor à Master 2
  • Autonomie, Curiosité, Adaptabilité, Sens du relationnel
  • Français courant
  • Anglais : compréhension écrite et orale

Stage de 6 mois à pourvoir pour un début entre début mai et Juillet 2019. 

LIEU DU STAGE : 9-11 rue du débarcadère, 92700 Colombes


Stages M&A - H/F – Juillet 2019
- Paris, France - Danone

Publiée le 28/03/2019
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Description du poste

«>ici

 

A PROPOS DE NOUS

Mélangez 75g d’Activia, 130g d'un petit pot Blédina, 50 cl d'une bouteille Evian et ajoutez-y une goutte de Fortimel... vous obtenez 4 marques représentant les 4 divisions du groupe Danone : Produits Laitiers Frais et Végétaux (Activia, Danette, Actimel, Alpro, etc.), Eaux (Evian, Badoit, Volvic, Salvetat), Nutrition Médicale (Fortimel, etc.), et Nutrition Infantile (Blédina, Gallia).

Toutes ces marques sont portées par 100.000 Danoners dans le Monde. N’attendez plus, votez pour le monde dans lequel vous voulez vivre et rejoignez le mouvement !


ET MAINTENANT ?

Si cette offre vous correspond, postulez sans plus attendre car cette offre disparaîtra une fois le candidat idéal trouvé !

Le process de recrutement se déroulera en deux étapes :

  1. Un entretien téléphonique RH avec Marion – Talent & Employer Branding Manager

  2. Un entretien physique avec le manager du poste

Mettez toutes les chances de votre côté pour décrocher ce stage / cette alternance en regardant notre vidéo sur le processus de recrutement chez Danone ici

 

 

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Description du poste

«>http://ecosysteme.danone.com/


LES MISSIONS 

Vos principales missions se regrouperont autour de deux axes

Community and knowledge management 

Contribuer aux actions de communication et d'animation des communautés du fonds Ecosystème. Ces communautés regroupent les chef(fe)s de projets Danone et>ici

 

A PROPOS DE NOUS

Mélangez 75g d’Activia, 130g d'un petit pot Blédina, 50 cl d'une bouteille Evian et ajoutez-y une goutte de Fortimel... vous obtenez 4 marques représentant les 4 divisions du groupe Danone : Produits Laitiers Frais et Végétaux (Activia, Danette, Actimel, Alpro, etc.), Eaux (Evian, Badoit, Volvic, Salvetat), Nutrition Médicale (Fortimel, etc.), et Nutrition Infantile (Blédina, Gallia).

Toutes ces marques sont portées par 100.000 Danoners dans le Monde. N’attendez plus, votez pour le monde dans lequel vous voulez vivre et rejoignez le mouvement !


ET MAINTENANT ?

Si cette offre vous correspond, postulez sans plus attendre car elle disparaîtra une fois le candidat idéal trouvé !

 

Le process de recrutement se déroulera en deux étapes :

  1. Un entretien téléphonique RH avec Marion, Talent & Employer Branding Manager ou Eleonore, responsable équipe Sourcing et responsable marque employeur France

  2. Un entretien téléphonique avec la manager

  3. Un entretien final avec la manager et son N+1

Mettez toutes les chances de votre côté pour décrocher ce stage en regardant notre vidéo sur le processus de recrutement chez Danone ici

Chef de Dépôt H/F
CDI Temps plein - BUT

Publiée le 19/03/2019
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Description du poste
Depuis plus de 40 ans, BUT n'a cessé de se développer en prenant en compte les évolutions de la distribution moderne. Aujourd'hui 3e acteur français sur le marché des biens de l'équipement pour le confort de la maison avec un CA de 1, 8 milliard d'Euros, l'enseigne concentre son activité sur ses principaux marchés : mobilier, décoration, électroménager, image et son.

Près de 7000 collaborateurs présents sur différents sites (303 magasins, 4 plateformes logistiques, 2 centres de service partagé et son siège social situé en région Parisienne) participent activement au développement de l'enseigne en proposant des produits et des services à la hauteur des attentes des clients.

Pour en savoir plus sur l'Enseigne, rendez-vous sur BUT Recrute !

Rattaché au directeur de magasin, vous serez responsable du stock de marchandises, de l'enlèvement et des livraisons de celles-ci. Vous animerez votre équipe dans le souci du service aux clients. Le poste nécessite une maîtrise des mécanismes de gestion d'un dépôt (arrivées, sorties, inventaires...).

Profil et compétences recherchés

Vous avez un niveau de formation Bac +2 minimum, et une première expérience dans le domaine. Organisé et rigoureux, vous devrez allier souplesse et fermeté dans les relations, tant avec vos collaborateurs qu'avec vos clients. Vos qualités managériales, votre sens des responsabilités et votre diplomatie seront pour vous des atouts pour réussir à ce poste.
Ce poste est accessible aux personnes reconnues Travailleur Handicapé.

STAGE - CHEF DE PRODUIT MDD CASINO F/H
Convention de stage - Vitry-sur-Seine, France - Groupe Casino

Publiée le 04/04/2019
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Description du poste

Envie de rejoindre une marque engagée dans le plaisir du bien manger ? Envie de rejoindre une équipe enthousiaste et motivée ? Nous sommes à la recherche de plusieurs stagiaires chefs de produits pour développer notre offre de produits sains et gourmands Casino (produits frais, produits Bio …).


Le Groupe Casino occupe en France une position de leader dans le secteur de la grande distribution grâce à la diversité de ses enseignes : Géant, Monoprix, Supermarchés Casino, Leader Price, Franprix, Petit Casino, CDiscount, Casino Restauration… et à une présence affirmée à l'international : Argentine, Brésil, Colombie, Uruguay, Océan Indien...
La Diversité du Groupe trouve aussi son expression dans notre politique de recrutement qui privilégie l'égalité des chances, la diversité des individus au sein de nos équipes.
Casino, c'est aussi une stratégie d'innovation et de développement avec de nombreuses réalisations : la Marque Casino forte de plus de 4000 références, l'excellence de la Supply Chain, les outils d'analyse des comportements clients et les programmes de fidélisation, le développement de stratégies immobilières performantes.
En 2017, son chiffre d'affaires s'est élevé à plus de 37 milliards d'Euros et son effectif à plus de 227 000 collaborateurs.  



Description De La Mission

Rattaché.e à la direction de la Marque Casino, vous aurez pour principales missions de :

- Développer de nouveaux produits innovants et performants depuis l'idée jusqu'à la mise en marché (veille des tendances, analyse marché, sourcing fournisseur, définition des recettes, dégustations, développement packaging…) et retravail des gammes existantes en coordonnant les différents acteurs (achats, qualité, juridique, enseignes, Supply Chain…),

- Suivre les gammes de produits : analyse de la performance et mise en place de plan d'actions correctives (ruptures, promotion, positionnement prix..), gestion des assortiments en lien avec les enseignes,

- Etre en relation avec la Direction Qualité pour la validation des packagings et la conformité des produits.

Ce stage de 6 mois basé à Vitry-Sur-Seine commencera en juillet au plus tard


Profil

Sensibilité produit, créativité et innovation
Maitrise d'excel et powerpoint avancé
Capacité de travailler en équipe, enthousiasme,
Autonomie / Capacités d'analyses et de synthèses, sens du résultat.

STAGIAIRE CHEF DE PROJETS STRATEGIQUES ET VEILLE CONCURRENTIELLE
Convention de stage - Lyon, 69001, FR - Groupe SEB

Publiée le 02/04/2019
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Description du poste
Descriptif de la societé :

Tefal, Moulinex, Krups, Rowenta, Seb, Calor, All-Clad…autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays.
Le Groupe SEB (4,2 milliards de CA - 25 000 collaborateurs) a su s'imposer comme le leader mondial du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d'innovation, son développement international et un outil industriel performant.

Description du poste :

MISSION :

Ça donne envie, non ?

Nous vous proposons de rejoindre notre Direction du Développement Stratégique et Veille Concurrentielle, qui va vous former aux métiers de demain et vous accompagner dans l'obtention de votre diplôme. Ce stage est à pourvoir dès à présent et pour une durée de 6 mois. Être stagiaire - Chef de projets stratégiques et veille concurrentielle au sein du Groupe SEB c'est découvrir et apprendre le métier de A à Z au côté du Directeur de la Stratégie du Groupe et son équipe.

- Vous participerez aux études stratégiques liées à des projets Business (M&A et intégration, croissance organique) et la construction de Business Plans : intéressant, non ?
- Vous suivrez L'accompagnement du déploiement des Projets Stratégiques du Groupe : Les Orientations Stratégiques des SBUs et des Continents et Le Projet de Transformation d'Entreprise (plan à 5 ans)
- Vous ferez de la veille concurrentielle : analyse des marchés mondiaux des Articles Culinaires et du Petit Electroménager, ainsi que des principaux concurrents.
- Vous serez amené(e) à travailler en transverse avec plusieurs départements du Groupe.
En bref, au sein du Groupe SEB, vous découvrirez le métier sous tous ses angles et vous aurez une réelle place au sein de l'équipe. Chouette non ?

Profil recherché :

PROFIL :

Alors si vous préparez une formation de Niveau Bac+4/5 avec une spécialisation Stratégie/International Business, c'est déjà un bon début !

Si vous avez déjà une première expérience dans le domaine et êtes prêt à découvrir la stratégie globale d'un grand Groupe International, c'est encore mieux !
Si vous êtes dynamique, rigoureux(se), pragmatique et curieux(se) ? Que vous êtes prêt(e) à vous laisser enchanter par le marché du petit électroménager : et oui c'est possible ! Et que l'idée d'apprendre au sein d'un Groupe International en pleine croissance vous tente ? Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !

Vous bénéficierez aussi d'un programme d'intégration et d'un suivi personnalisé, et qui sait ? A l'issue de votre stage, peut-être que l'aventure se poursuivra avec nous !
Nous n'attendons plus que votre candidature. Alors à bientôt !

Niveau d'études : Bac +5

Expérience professionnelle : Inférieur à 6 mois

Début du contrat : 23-04-19

Durée du contrat : 6 mois
Alternant (H/F) Chef de projet Infrastructure (12-24 mois)
Contrat d'apprentissage - Laval, 53000, FR - Groupe Lactalis

Publiée le 09/04/2019
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Description du poste
Descriptif de la societé :

Pour Lactalis, n°1 mondial du lait, la vraie réussite est avant tout celle de ses collaborateurs. Nous rejoindre, c'est participer à une aventure humaine et collective où chacun peut se réaliser. Au quotidien, nos 80 000 talents développent et additionnent leurs expertises pour accompagner les succès de nos marques. Formations pointues, management à votre écoute, parcours personnalisés… Vous aussi, venez découvrir ce qui fait de nous un employeur unique.

Description du poste :

Au sein de la Direction Informatique du Groupe (150 personnes), vous intégrez le service Infrastructure (25 personnes), en charge de fournir le socle technique des solutions Business.

Vous serez amené(e) à travailler sur différents projets, en fonction de l'actualité et des besoins du Groupe. A ce titre, vos missions seront les suivantes:

* Cadrage des besoins,
* Participation aux appels d'offres,
* Elaboration du plan projet: planning, plan de charge, budget, KPI, livrables,
* Gestion des fournisseurs, des ressources et du budget,
* Validation des objectifs de chaque équipe,
* Priorisation des actions, réalisation des livrables,
* Organisation de la recette technique,
* Animation du suivi: comités de projet et de pilotage,
* Reporting : suivi des KPI (coût, délai, qualité).


Pourquoi nous rejoindre?

En rejoignant le Groupe Lactalis, vous intégrez une entreprise familiale aux valeurs fortes que sont l'ambition, l'engagement et la simplicité. Vous aurez ainsi la possibilité d'occuper des postes responsabilisants, de bénéficier d'une proximité managériale tout en étant autonome dans vos missions.

A l'issue de votre alternance, vous aurez la possibilité d'évoluer dans les métiers de l'Informatique, en fonction de nos opportunités et de vos aspirations professionnelles.

Profil recherché :

En cours de formation type Ecole de commerce, Ecole d'Ingénieur ou Master, vous recherchez une alternance de 12 à 24 mois afin de vous spécialiser dans la gestion de projets informatique.

Vous justifiez d'une connaissance générale en Système, Réseau, Base de données et Exploitation, et appréciez travailler en équipe dans un environnement technique.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et faîtes preuve d'un excellent relationnel.

Niveau d'études : Bac +3

Expérience professionnelle : Inférieur à 6 mois

Début du contrat : 01-09-19

Durée du contrat : De 12 à 24 mois
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Description du poste

Développez vos compétences et enrichissez- vous au travers d’une expérience responsabilisante!

Chez British American Tobacco France, nous veillons à votre développement et épanouissement professionnel et personnel au sein d’une entreprise globale responsable et dynamique.

CONTEXTE

Fondé en 1902, British American Tobacco est aujourd’hui le numéro 2 mondial du tabac en termes de parts de marché globales. Parallèlement à notre secteur du tabac traditionnel, nous vivons une transformation sans précédent, notre activité passant de produits traditionnels à des produits à base de nicotine potentiellement à risque réduit. Nos produits de nouvelle génération sont déjà à la pointe de l'industrie des dispositifs de e-cigarette et nicotine orale. Nous continuons à développer un solide portefeuille, apportant des solutions grand public comprenant déjà des marques mondiales bien connues telle que Vype.

De par la nature même de nos produits, nous considérons qu’il est d’autant plus important de conduire notre activité de manière responsable.

VOTRE MISSION

Pour atteindre nos ambitions, nous avons besoin des talents les plus créatifs et les plus novateurs pour travailler dans cet environnement réglementé. Vous rejoindrez une entreprise et une équipe en pleine croissance avec une mentalité de start-up mais soutenues par des investissements pour générer une croissance rapide. Pour réussir, vous devrez être un leader fort doté d'un esprit d'entreprise, d'une approche proactive et capable de vous adapter au rythme rapide du changement.

Intégré à l'équipe Brand Marketing Produits de Nouvelle Génération et rattaché à un Chef de Produit, vous contribuerez au développement de nos marques et de nos segments sur le marché des produits de nouvelle génération.

Vous serez sous la responsabilité d'un Chef de Produit qui vous encadrera sur l’ensemble des missions auxquelles vous participerez.

Développement produit

-        En partenariat avec les experts produits et packaging, vous assisterez le Chef de Produit dans l’élaboration des briefs et leur suivi.

-        Engagement des différentes parties prenantes (Finance, Logistique, Trade, Planning) pour assurer l’exécution et le succès de la conception du projet à son arrivée sur le marché.

-        Gestion des impondérables et réactivité pour assurer la bonne tenue des projets.

Trade Marketing & Communication

-        Contribuer au déploiement des plans stratégiques avec l’ensemble de l’équipe Produits de Nouvelle Génération.

-        Participation active à l’élaboration des supports de communication avec l’Agence Créative, le prestataire d’impressions et les équipes terrains.

-        Soutien des activités terrain avec les équipes Trade Marketing.

Marketing Digital

-        Assister le Chef de Produit dans la gestion et le développement du site e-commerce et de la stratégie Social Media.

-        Réalisation de bilans d’activités et de recommandations opérationnelles.

Etudes consommateur

-        Participation à l’élaboration des brief études consommateurs en lien avec le département Insight.

-        Participation à l’évaluation des résultats et des actions pouvant être mises en place par la suite.

-        Veille concurrentielle.

A l'issue de ce stage, vous aurez développé vos compétences en gestion de projet, en marketing produit et en management de marques (développement et suivi de projet, analyse marché, suivi des performances et élaboration d’analyses critiques).

VOS ATOUTS

De niveau BAC +5 en école de commerce ou université, vous cherchez un stage de fin d’études ou de césure.

Vous êtes reconnu(e) pour votre expérience concernant les points ci-dessous :

-        Capacité d’engagement des acteurs clés d’un projet dans l’optique d’assurer la mise sur le marché en temps d’un produit ayant pour objectif d’apporter une réponse à un enseignement consommateur.

-        Bonne connaissance des différentes composantes du monde Marketing : Planning, Insight, Trade, Produit.

-        Excellente maitrise des outils et application Pack Office.

-        Excellente capacité d’organisation.

-        Capacité d’adaptation au changement et capacité d’analyse et de conclusion pour y répondre.

-        Autonomie au travail et forte motivation.

-        Français courant obligatoire

-        Anglais courant.

Vous disposez d'une première expérience de plus de 6 mois en marketing, idéalement dans le domaine de la grande consommation.

Stage d’une durée de 6 mois à pourvoir en Avril 2019.

Gratification de stage jusqu’à 1500€ brut/mois.

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Description du poste

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Les équipes Production de Danone en France sont réparties dans nos 12 sites industriels. Que ce soit pour nos divisions Danone Produits Frais, Blédina ou Danone Eaux France, nos équipes s’investissent pour assurer le bon fonctionnement de nos usines et garantir des produits de qualité à nos consommateurs !  


#Usine #Lean #Management #Opérations #Production #Amélioration #Continue #Performance #Machines #Productivité #Terrain #Projets  



LES MISSIONS EN PRODUCTION


Localisations : Danone dispose de 12 sites industriels (pas de site en Région Parisienne) répartis dans différentes régions : Région Lilloise, Normandie, Limousin, Auvergne, Région Lyonnaise, Evian, Tarbes


Encadré(e) et formé(e) par un(e) manager de la fonction Production, vous pourrez évoluer sur l’un de ces métiers :


•           Amélioration continue – Performance Industrielle

•           Amélioration continue – Pertes Matières

•           Gestion de production



Amélioration Continue - Performance Industrielle


-           Vous participez à l’identification, l’organisation et l’animation de chantiers d’amélioration en management transversal (ex : optimisation des flux usines, chantier 5S, SMED, 5M, Lean Management, management visuel, zoning...)

-           Vous participez à la formation et l’accompagnement d’équipes terrain pluridisciplinaires dans le déploiement de ces chantiers



Amélioration Continue - Pertes Matières


-           Vous participez à un projet de réduction des pertes matières sur un périmètre donné.

-           Vous faites appel à des outils de gestion de projet pour cartographier et quantifier les différents points de pertes, analyser, proposer et mettre en œuvre des améliorations, participer à l'animation et au suivi de la démarche pertes auprès des Opérateurs de production.



Gestion de Production


-           Vous contribuez à garantir le bon fonctionnement de la zone de production dans le respect des standards opératoires SQCDME

-           Vous participez à la planification de l’activité court terme : répartition de la charge de travail en fonction du plan de production et des ressources humaines

-           Vous travaillez en mode projet sur par exemple des chantiers d’amélioration des performances de la zone, etc...



VOTRE PROFIL


  • Etudiant(e) en Bac+4/5 minimum, issu(e) d’une formation d’ingénieur ou université – Disponible en Septembre pour 1 an minimum
  • Vous souhaitez mettre en œuvre des solutions durables, en impliquant de nos nombreux acteurs et étant force de proposition
  • Vous êtes autonome, à l’aise sur le terrain et avez un bon sens du relationnel.
  • Vous avez idéalement une première expérience en milieu industriel
  • Vous êtes mobile sur l’un de nos 12 sites de production



LES PLUS DE CETTE ALTERNANCE 


  • Une expérience responsabilisante dans un groupe international innovant avec de réels challenges à relever
  • La possibilité d’apporter des recommandations concrètes et de travailler avec les différents services d’une usine !
  • Une intégration et un suivi RH personnalisé tout au long de votre parcours




CE SONT EUX QUI LE DISENT ! 


« C’est qui me plait le plus, c’est la communication et les efforts fournis par l'entreprise pour créer une cohésion de Groupe et pas uniquement à l'échelle de l'unité de travail (à travers les Dan Live et grâce à la possibilité de pouvoir échanger des informations voire de se déplacer d'une usine à l'autre) »


« La liberté d'entreprendre même en tant que stagiaire est très gratifiante à titre personnel. Je me sens assez libre de proposer des solutions alternatives et démarrer de nouveaux projets. »


« Ce qui me plait le moins c’est la réticence de certaines personnes vis-à-vis d’un changement au travail »


Source : Enquête Happy Trainees 2018 

Retrouvez tous les avis de nos stagiaires et alternantsici



A PROPOS DE NOUS


Mélangez 75g d’Activia, 130g d'un petit pot Blédina, 50 cl d'une bouteille Evian et ajoutez-y une goutte de Fortimel... vous obtenez 4 marques représentant les 4 divisions du groupe Danone : Produits Laitiers Frais et Végétaux (Activia, Danette, Actimel, Alpro, etc.), Eaux (Evian, Badoit, Volvic, Salvetat), Nutrition Médicale (Fortimel, etc.), et Nutrition Infantile (Blédina, Gallia).


Toutes ces marques sont portées par 100.000 Danoners dans le Monde. N’attendez plus, votez pour le monde dans lequel vous voulez vivre et rejoignez le mouvement !



ET MAINTENANT ?


Le process de recrutement se déroulera en deux étapes :

  • Un entretien téléphonique RH avec Manon
  • Un entretien physique avec le manager du poste


Mettez toutes les chances de votre côté pour décrocher cette alternance en regardant notre vidéo sur le processus de recrutement chez Danone ici

Stage Assistant(e) Category Manager Marché (H/F)
Convention de stage - Boulogne-Billancourt, France - Henkel

Publiée le 03/04/2019
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Description du poste
HENKEL IS FOR THOSE WHO STEP UP. DO YOU?

At Henkel, you can make a difference and craft your career. That’s why you own your projects and take full responsibility from an early stage. Our unique brands in markets around the world open up countless opportunities to follow your convictions and explore new paths. If you have an entrepreneurial mindset that allows you to always think out of the box - take the chance and shape the digital future together with us.


Votre rôle


Après une formation personnalisée, le/la stagiairetravaillera au sein du service Développement des Ventes (DirectionCommerciale), service interface où il/elle assistera un Category Manager. Le/lastagiaire travaillera en collaboration avec l’ensemble des autres services dela branche et il/elle occupera un poste transversal entre les équipesmarketing, enseignes et terrain.

  • Participation au processus d’élaboration de la stratégie commerciale 2019 en relation avec les services marketing, équipes enseignes et logistique
  • Coordination quotidienne entre les différents services commerciaux (Comptes-Clef, Catman Enseigne), marketing et supply chain
  • Analyse et synthèse des données de marché via les panels distributeurs et consommateurs, pour reportings et analyses ad hoc
  • Participation au lancement des innovations Linge et Maison 2019 (argumentaires de vente en contact direct avec les agences de créa, suivi et analyse de la diffusion en magasins, des performances et de leur impact sur les catégories)
Vos compétences
  • Etudiant(e) en 2ème ou 3ème année d’Ecole Supérieure de Commerce ou Université
  • Intérêt pour la grande distribution et une volonté de développer les compétences analytiques
  • Rigoureux (se), polyvalent(e) et doté(e) d’un excellent relationnel qui favorisera l’intégration dans l’équipe et avec les autres services
  • Maîtrise d’Excel indispensable


Date : 01/07 au 31/12/2019 (6 mois)

Lieu : Boulogne-Billancourt (92)

Conditions : 1250€ à 1350€ brut/mois + remboursement intégral titre de transport + restaurant d’entreprise + 5 jours de congés payés
Chef de Rayon Meuble H/F
CDI Temps plein - BUT

Publiée le 21/03/2019
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Description du poste
Depuis plus de 40 ans, BUT n'a cessé de se développer en prenant en compte les évolutions de la distribution moderne. Aujourd'hui 3e acteur français sur le marché des biens de l'équipement pour le confort de la maison avec un CA de 1, 8 milliard d'Euros, l'enseigne concentre son activité sur ses principaux marchés : mobilier, décoration, électroménager, image et son.

Près de 7000 collaborateurs présents sur différents sites (303 magasins, 4 plateformes logistiques, 2 centres de service partagé et son siège social situé en région Parisienne) participent activement au développement de l'enseigne en proposant des produits et des services à la hauteur des attentes des clients.

Pour en savoir plus sur l'Enseigne, rendez-vous sur BUT Recrute !

Véritable leader dans l'âme, vous managez votre équipe pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de marges contributives, toujours dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne.

Vous gérez l'animation et le développement du pilotage des ventes et veillez à l'application des règles de merchandising et de communication de votre rayon. Vous en assurez également la gestion et le contrôle des stocks.

Enfin, vous participez à la mise en oeuvre des projets d'entreprise.

Profil et compétences recherchés

De formation commerciale et riche d'une première expérience, vous maitrisez les techniques de ventes et techniques managériales ainsi que les produits de ce rayon.
Véritable vecteur de motivation, vous aimez le travail en équipe, le sens des responsabilités, prendre des initiatives et faire preuve de rigueur.
Rémunéré en grande partie sur objectifs, vous pourrez bénéficier chez nous de perspectives d'évolution au travers de la formation et de la gestion des carrières.
Charismatique, énergique et volontaire, vous avez la conviction qu'à plusieurs on va plus loin !
Vous avez ces talents ?
Alors, rejoignez-nous !
Ce poste est accessible aux personnes reconnues Travailleur Handicapé.

Stagiaire Chargé de Missions H/F
Convention de stage - Groupe Casino

Publiée le 07/03/2019
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Description du poste
Rattaché(e) au Directeur Opérationnel en charge du Property Management au sein de la Direction des Gestions Techniques et Immobilières du Groupe Casino, vous intervenez en tant que Chargé de Missions sur les projets stratégiques en étroite collaboration avec l'ensemble des services immobiliers.

Vous aurez pour principales missions :
- Réaliser le suivi financier et opérationnel des plans d'actions stratégiques (maîtrise des coûts, gestion des impayés) à destination de la Direction Générale.
- Réaliser des études prospectives et étudier les pistes d'amélioration et d'efficacité opérationnelle, et notamment la mise en place d'outils de pilotages opérationnels.
- Mettre en place et suivre des plans d'actions d'efficacité opérationnelle en collaboration avec les équipes.
- Réaliser diverses études ad hoc, présentations et notes de synthèse portant sur des thèmes variés en lien avec les activités immobilières.
Vous aurez ainsi, à l'issue de ce stage, une vision globale des métiers de l'Immobilier au sein d'un grand groupe de distribution international en ayant participé aux activités stratégiques de la direction.

Profil et compétences recherchés

- Etudiant profil Master (Grande Ecole de Commerce ou d'Ingénieur), ou Juridique.
- Fort intérêt pour le secteur de la distribution et immobilier.
- Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse Excellent relationnel.
- Très bonne maîtrise d'Excel et de PowerPoint.
- Capacité à travailler de façon autonome, flexibilité et esprit d'initiative.

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Description du poste
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#Controlling #Finance #BusinessPartner
 
 
 
LES MISSIONS 
 
Encadré(e) et formé(e) par un Contrôleur de Gestion expérimenté, vous pourrez évoluer sur ces missions :
  • Vous participerez aux moments clés du contrôle de l’activité (réalisation des documents de clôture, des books budget et estimé).
  • Vous contribuerez au développement, à la mise à jour des outils de simulation pour l’équipe et à l’évaluation des impacts financiers de certains projets.
  • Vous serez support à l’activité de préparation du reporting mensuel (tableau de bord, finance book…) et au partage des informations avec la division globale et le Groupe.
  • Vous participerez à des analyses ad hoc.
 
 
 
VOTRE PROFIL
 
  • Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+4/5 université, école de commerce
  • Vous êtes disponible en juillet 2019 pour 6 mois
  • Vous êtes curieux(se), vous avez envie d’apprendre et vous êtes ouvert(e) aux feedbacks
  • Vous avez idéalement une première expérience en audit/contrôle interne/contrôle de gestion/finance en général
  • Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques et informatiques (Excel notamment – SAP ou Magnitude est un plus !)
  • Vous êtes capable de nouer des relations avec tout type d’interlocuteurs
  • Vous êtes force de conviction, de ténacité et avez le sens du service et de la rigueur
  • Vous êtes à l’aise en anglais, tant à l’écrit qu’à l’oral 

     

     

LES PLUS DE CE STAGE 
 
  • Une ouverture à des environnements variés, en termes de pays, de métiers, de business et de profils rencontrés 
  • La possibilité de travailler d’apporter des recommandations concrètes et un regard neuf (c’est ce qui fera la différence !)
  • Un approfondissement de vos connaissances en contrôle de gestion au sein d’un grand groupe international
  • Une intégration et un suivi RH personnalisé tout au long de votre parcours
  • Une gratification allant de 1120€ (Bac+4) à 1300€ (Bac+5) brut/mois
 
                                                                 
 
CE SONT EUX QUI LE DISENT !
 
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A PROPOS DE NOUS
 
Mélangez 75g d’Activia, 130g d'un petit pot Blédina, 50 cl d'une bouteille Evian et ajoutez-y une goutte de Fortimel... vous obtenez 4 marques représentant les 4 divisions du groupe Danone : Produits Laitiers Frais et Végétaux (Activia, Danette, Actimel, Alpro, etc.), Eaux (Evian, Badoit, Volvic, Salvetat), Nutrition Médicale (Fortimel, etc.), et Nutrition Infantile (Blédina, Gallia).
 
Toutes ces marques sont portées par 100.000 Danoners dans le Monde. N’attendez plus, votez pour le monde dans lequel vous voulez vivre et rejoignez le mouvement !
 
ET MAINTENANT ?
 
Si cette offre vous correspond, postulez sans plus attendre !
 
Le process de recrutement se déroulera en deux étapes :
 
  1. Un entretien téléphonique RH avec Alice  
  2. Une session collective de recrutement le 28 Février ! 
 
Mettez toutes les chances de votre côté pour décrocher ce stage en regardant notre vidéo sur le processus de recrutement chez Danone ici
Responsable de Rayon (H/F) CONTRAT D'ALTERNANCE
Contrat d'apprentissage - Metz, France - Décathlon

Publiée le 11/04/2019
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Description du poste
Chez DECATHLON, les équipes sont engagées pour le sport

Notre entreprise aime valoriser les initiatives, elle permet à tous de s'investir et d'évoluer. "Jouer collectif" fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée.

Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise où il fait bon vivreViens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée.
Marque des points en prenant des responsabilités, exprime ton sens de l'initiative et contribue à rendre le sport accessible à tous.
Une diversité de parcours s'offre à toi dans un environnement dynamique et challengeant.
Dès ton arrivée, tu prends la responsabilité d'une équipe au sein d'un magasin.

Ta mission met en valeur ton leadershipEntre dans le jeu avec la responsabilité d'un projet Humain et Commercial.
Tu définis et mets en œuvre ce projet avec l'équipe que tu animes. Ensemble, vous relevez les défis que vous vous êtes fixés.

Ton terrain de jeu te permet de mettre tes compétences au service du sportTu es le coach/Leader de l'équipe, tu as la responsabilité managériale de celle-ci : le recrutement, la gestion des parcours, la formation et le développement des compétences, la planification.
Plus important encore, tu assures le bien-être de chaque co-équipier-e.

Tu définis et tu animes le projet commercial de ton rayon : gestion de la gamme de tes produits, du linéaire, des stocks, et du dynamisme de vente. Tu joues collectif : toute l'équipe est ambassadrice de nos produits !

Responsable de ton compte d'exploitation et véritable pilote de ton activité, tu développes et gères tes ressources en toute autonomie pour atteindre les objectifs. Tu fais équipe avec le Leader du magasin qui te manage, et tu bénéficies d'un plan de formation pour t'accompagner dans la réussite de l'ensemble de tes missions.

Profil de candidat recherché :

BOSSE AVEC DES GENS QUI TE COMPRENNENT

Ton profil de sportif et tes qualités de leader nous intéressent !De formation supérieure dans le domaine du commerce ou du management, ta passion du sport te donne l'avantage du terrain.
Tel un coach sportif, tu as envie de faire grandir ton équipe, tu sais prendre des décisions, écouter et communiquer avec bienveillance et exigence.
Audacieux-se, tu aimes relever des défis.
Responsable, tu as aussi le sens du service client.
Tu as de multiples cordes à ton arc : tu aimes être sur le terrain avec les clients, tu as l'esprit coopératif, tu es organisé-e, tu as aussi le sens du commerce et des chiffres.

Compétences :
  • entrepreneur
  • Esprit d'équipe
  • Management
  • Accueil
  • Produit
  • Relation Sportif
STAGE - Ingénieur-e Produit (H/F)
Convention de stage - Lille, France - Décathlon

Publiée le 09/04/2019
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Description du poste
CONTEXTE

Tu seras intégré à l'engineering Center : Decathlon Electronics.

Nous concevons des produits électroniques pour nos marques et sport signés afin de faciliter, d'améliorer et d'augmenter la pratique et l'expérience sportive de nos utilisateurs.

Notre projet est la construction d'une offre de plateformes disponibles pour tous nos sports pour faciliter l'intégration de l'électronique dans la panoplie du sportif.

Dans ce contexte, nous recherchons actuellement un stagiaire Ingénieur Produit pour accompagner la conception de nos produits GPS et nos produits de mesures physiologiques (fréquence cardiaque, poids, masse musculaire ...)

LE METIER ET LES RESPONSABILITES

La mission principale d'un Ingénieur Produit :

  • Piloter les projets de conception produit par les indicateurs coûts/qualité/délais/humain
  • Encadrer la conception technique en t'appuyant si besoin sur des experts
  • Garantir les performances du produit développé


Dans le cadre de ta mission, tu accompagneras un ingénieur produit sur la conception de montres/compteurs GPS, montres cardiofréquencemètres et balances électroniques.Tu travailleras en synergie avec cet ingénieur mais tu pourras aussi être amené à prendre certains produits/missions en autonomie.

Les principaux critères de performances :

  • Le time to market
  • Le respect des jalons projets.
  • La qualité des produits conçus
  • Documentation technique formalisée et utilisable


Profil de candidat recherché :

En cours de formation ingénieur ou équivalent, tu as envie de travailler sur des projets électroniques et connectés.

Tu es passionné par la technique, tu possèdes un bon relationnel et un esprit sportif.

Tu es rigoureux, exigeant et résilient. Une expérience sur des produits électroniques sportifs serait un plus.

Tu aimes le sport et tu es au service de tes clients.

Of course, you know how to speak and write in English.

Les autres qualités requises pour ce poste sont : Capacité d'analyse, méthode et pédagogie.
Stage - Coordination des Ventes - Laundry & Home Care (H/F)
Convention de stage - Boulogne-Billancourt, France - Henkel

Publiée le 29/03/2019
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Description du poste
HENKEL IS FOR THOSE WHO STEP UP. DO YOU?

 

At Henkel, you can make a difference and craft your career. That’s why you own your projects and take full responsibility from an early stage. Our unique brands in markets around the world open up countless opportunities to follow your convictions and explore new paths. If you have an entrepreneurial mindset that allows you to always think out of the box - take the chance and shape the digital  future together with us.

 

 

Votre rôle

 

Le/la stagiaire Coordination des Ventes évolue au sein de la Direction Commerciale à la Direction des Ventes. Le/la stagiaire Coordination des Ventes joue un rôle essentiel dans les échanges et le bon fonctionnement entre équipes siège et commerciaux. Il/elle occupe une position clé dans la centralisation et la consolidation des flux d’information entre les différentes entités. 

Ses missions principales :

  • Suivi et animation de la force de vente dédiée au circuit de la proximité – projet en autonomie)
  • Gestion opérationnelle des actions engagées sur le terrain en relation permanente avec différents services au siège (teams clients, Category Manager, Marketing…) et prestataires externes 
  • Développement d’outils d’aide à la vente 
  • Compilation et suivi des objectifs terrain
  • Gestion et administration des outils force de vente : communication à la force de vente des informations nécessaires à l’atteinte des objectifs
  • Stimulation de la force de vente via le suivi des incentives 



Qualifications

Vos compétences

 

  • Etudiant en 2ème ou 3ème année d’Ecole Supérieure de Commerce ou Université
  • Une première expérience commerciale 
  • Anglais intermédiaire
  • Pragmatique, responsable, organisé(e) et doté(e) d’un très bon relationnel qui facilitera l’intégration sur ce poste d’interface. 
  • Autonomie et sens des initiatives 
  • Bonne maitrise du Pack Office (surtout Excel) 


Conditions : gratification selon niveau d’étude, accès au restaurant d'entreprise, 5 jours de congés payés, 100% du Pass Navigo