devient
Taux de recommandation des salariés
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Plaisir
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Fierté
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Développement professionnel
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Environnement stimulant
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Motivation & Management
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Salaire & Reconnaissance
* Information anonyme provenant des salariés.
Méthode HappyAtWork développée en partenariat avec l'Université Paris 2
Méthode HappyAtWork développée en partenariat avec l'Université Paris 2
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Qu'est-ce qui vous plaît le PLUS dans votre entreprise ?
La dynamique insufflé par l'équipe dirigeante et la... , Mode de travail, confiance, délégation, transparence financière. , l'ambiance l'accessi... des membres de la direction la volonté de... , La relation de confiance, la disponibilité du management... , ...
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Qu'est-ce qui vous plaît le PLUS dans votre mission ?
La capacité à s'intégrer dans un environnement de... , L'atmosphère et l'ambiance , La diversité des dossiers et le fait de... , Le métier (compétences sollicitées), le soutien technique des... , ...
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Qu'est-ce qui vous plaît le MOINS dans votre entreprise ?
La cohésion d'ensemble des divers départements du groupe... , manque de management intermédiaire , Perspective d'evolution , Le manque de mobilité. , ...
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Qu'est-ce qui vous plaît le MOINS dans votre mission ?
Les déplacements , manque de formation , Environnement hierarchique , La charge de travail , Quelques clients difficiles , ...
Si vous faites partie de cette entreprise, votre avis est important car il contribue à la fiabilisation des données.
Si vous êtes employeur, vous pouvez mettre en place ce questionnaire gratuitement dans votre entreprise.
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| Développement professionnel | |
|---|---|
| J'ai l'impression de progresser et d'apprendre | |
| Je comprends comment je peux évoluer dans mon entreprise / organisation (projets, promotion, mobilité) | |
| J'ai le sentiment que ma mission et mes responsabilités me correspondent (savoir-faire, personnalité...) | |
| Environnement stimulant | |
| J'estime que mon entreprise / organisation est innovante | |
| Je suis satisfait(e) de la manière dont j'articule mes vies professionnelles et personnelles | |
| Je sens que l'on me fait confiance | |
| Motivation & Management | |
| Je comprends bien comment ma performance est évaluée | |
| Je vois l'impact de mon travail sur la réussite de l'entreprise | |
| Je sens que j'ai les moyens d'atteindre mes objectifs | |
| Salaire & Reconnaissance | |
| Je considère que mon salaire / rémunération est adapté à mon poste et responsabilités | |
| Je me sens reconnu(e) et encouragé(e) dans mes efforts | |
| Je suis satisfait(e) des avantages de mon entreprise / organisation (bonus, primes, intéressement, participation, mutuelle, congés, aide au logement, CE...) | |
| Fierté | |
| Je recommande mon entreprise / organisation à un ami pour venir y travailler | |
| J'ai confiance en l'équipe de direction (exemplarité, compétences) | |
| Je suis fier(e) de nos produits / services | |
| Plaisir | |
| J'éprouve du plaisir à faire mon travail | |
| J’apprécie la qualité des relations humaines (accessibilité, sincérité, collaboration…) au sein de mon entreprise / organisation | |
| Je trouve du sens à ce que je fais | |
