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Avis par question - salariés

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Le manque de personnel

10/06/2019 Colas • Salarié • France
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manquer d information

04/02/2019 Colas • Salarié • France
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La charge de travail

18/04/2018 Colas • Salarié • France
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La pression

28/03/2018 Colas • Salarié • France
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Rythme de travail ++

08/08/2017 Colas • Salarié • France
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les procédures qui viennent d'autres pays et qui sont inadaptées voire nocives en Suisse

07/07/2017 Colas • Salarié • Switzerland
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le reporting

17/06/2017 Colas • Salarié • France
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La difficulté à faire bouger les lignes, le travail en sillot

13/02/2017 Colas • Salarié
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Lourdeur administrative

15/10/2016 Colas • Salarié
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reporting

22/06/2016 Colas • Salarié
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Le reporting

30/05/2016 Colas • Salarié
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administratif

16/12/2015 Colas • Salarié
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Relationnel interne

09/12/2015 Colas • Salarié
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Les taches de comptabilités qui sont parfois lourdes.

30/10/2015 Colas • Salarié
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La gestion des relations avec les supérieurs hiérarchiques

14/10/2015 Colas • Salarié
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Pas d'écoute de la hiérarchie, pas de soutien, salaire au minimum pour les tâches réalisées, pas d'organisation du travail, matériels vétustes, et même dangereux pour la sécurité!!

23/07/2015 Colas • Salarié
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Les contraintes de gestion

23/07/2015 Colas • Salarié
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La pression constante sur les résultats

22/07/2015 Colas • Salarié
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Planning journalier

21/07/2015 Colas • Salarié
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Temps important passé en déplacements ou loin de la famille

21/07/2015 Colas • Salarié
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l'absence de ligne managériale claire, d'un sens, ... Des réorganisations permanentes qui déstabilisent et n'apportent aucune plus value particulière.

20/07/2015 Colas • Salarié
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Le salaire...

17/07/2015 Colas • Salarié
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LA SOLITUDE PARFOIS

16/07/2015 Colas • Salarié • Ressources Humaines • 11 à 20 ans d'expérience
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Tâches répétitives.

16/07/2015 Colas • Salarié • Ressources Humaines • 11 à 20 ans d'expérience
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Les tâches les plus administratives qui pourraient être effacées par des outils

16/07/2015 Colas • Salarié • Ressources Humaines
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l?administratif et le manque de contact avec les clients

15/07/2015 Colas • Salarié
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Administratif

08/07/2015 Colas • Salarié
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les contraintes liées aux certifications / habilitations

16/06/2015 Colas • Salarié • Ressources Humaines • 11 à 20 ans d'expérience
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manque de temps

16/06/2015 Colas • Salarié • Ressources Humaines
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La difficulté parfois de capitaliser de l'expérience sur des dossiers compte tenu du particularisme de chacun.

15/06/2015 Colas • Salarié • Ressources Humaines
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La lourdeur administrative

15/06/2015 Colas • Salarié • Ressources Humaines • 11 à 20 ans d'expérience
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objectifs peu clairs

15/06/2015 Colas • Salarié • Ressources Humaines
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Travailler dans l'urgence

15/06/2015 Colas • Salarié • Ressources Humaines
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l'absence de gestion de projet

15/06/2015 Colas • Salarié • Ressources Humaines
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Reconnaissance managériale
Vision à moyen et long terme (marché difficile..)

11/06/2015 Colas • Salarié • Ressources Humaines
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les taches récurrentes

11/06/2015 Colas • Salarié • Ressources Humaines
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Reconnaissance du management
Visibilité réduite à moyen terme (marché difficile..)

11/06/2015 Colas • Salarié • Ressources Humaines • 11 à 20 ans d'expérience
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