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ALTERNANT(E) INGENIEUR QUALITE CONCEPTION
Contrat d'apprentissage - Groupe SEB

Publiée le 13/02/2020
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Description du poste
Type de contrat : Alternance | 12 mois | Temps plein
Horaire hebdomadaire (heures) : 35
Ville : Mayenne

Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (€6,1 milliards de CA – 33 000 collaborateurs) a su s’imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la ...
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Description du poste
Type de contrat : CDI | Temps plein
Ville : RUMILLY

Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (€6,1 milliards de CA – 33 000 collaborateurs) a su s’imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d’innova...
Stagiaire DMO
Convention de stage - RUEIL MALMAISON - Heineken

Publiée le 28/11/2019
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Description du poste
Le stagiaire sera amené à travailler dans le département « Master Data » essentiellement sur 3 sujets :
1/ Chargement des données
Participation à la création, modification ou annulation des données.
- Qualité des données – suivi de projet
Participation à un ou plusieurs projets afin de nettoyer et préparer les données. Analyse de rapports, proposition de corrections et nettoyage des données afin de se conformer aux règles établies par le groupe.
- Amélioration de process
Aide à l’amélioration de nos outils (création et enrichissement de Template).
Mise en place d’outils (formulaire, macro…) afin de créer des outils de contrôle pour faciliter le travail au jour le jour du service (exemples : descriptions, requêtes, catégorisations, etc…)

Les missions sont évolutives en fonction du profil et de la charge de travail.

Profil et compétences recherchés

Vous avez un niveau d'anglais courant
. Vous avez des notions de SAP
. Vous êtes force de proposition et vous avez un esprit analytique
. Vous avez une forte capacité d'adaptation.

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Description du poste
Type de contrat : CDI | Temps plein
Ville : RUMILLY

Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (€6,1 milliards de CA – 33 000 collaborateurs) a su s’imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d’innova...
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Description du poste
Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
Nous figurons parmi les leaders des secteurs des boissons et glaces, des produits alimentaires, de soin de la personne et d’entretien de la maison et sommes présents dans 190 pays à travers le monde.
Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Lipton, Ben&Jerry’s, Maille, Axe, Skip…
 
Localisation : Rueil-Malmaison (92), au siège d’Unilever France
Durée et Date de dé...
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Description du poste
Finance
  Vous avez envie d’une carrière pleine de challenges ? Vous êtes prêt(e) à dépasser les limites ?
Unilever recherche des jeunes diplômés à fort potentiel qui partagent les valeurs de l’entreprise et qui souhaitent contribuer à l’atteinte de ses objectifs de croissance.
Intégrez l’Unilever Future Leaders Programme, c’est bénéficier d’un programme de développement riche et challengeant !


CONTEXTE DU POSTE 
Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
Nous fig...
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Description du poste
CONTEXTE DU POSTE
 
Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
Nous figurons parmi les leaders des secteurs des boissons et glaces, des produits alimentaires, de soin de la personne et d’entretien de la maison et sommes présents dans 190 pays à travers le monde.
Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Lipton, Ben&Jerry’s, Maille, Axe, Skip…
 
Localisation : Rueil-Malmaison (92), au siège d’Unilever Fra...
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CONTEXTE DU POSTE
 
Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
 
Nous figurons parmi les leaders des secteurs des boissons et glaces, des produits alimentaires, de soin de la personne et d’entretien de la maison et sommes présents dans 190 pays à travers le monde.
Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Lipton, Ben&Jerry’s, Maille, Axe, Skip…
 
Notre principale mission est d’améliorer le quotidien de no...
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Description du poste
Type de contrat : CDI
Ville : ECULLY

Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (€6,1 milliards de CA – 33 000 collaborateurs) a su s’imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d’innovation, son dével...
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Type de contrat : CDI | Temps plein
Ville : RUMILLY

Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (€6,1 milliards de CA – 33 000 collaborateurs) a su s’imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d’innova...
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CONTEXTE DU POSTE
 
Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
Nous figurons parmi les leaders des secteurs des boissons et glaces, des produits alimentaires, de soin de la personne et d’entretien de la maison et sommes présents dans 190 pays à travers le monde.
Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Lipton, Ben&Jerry’s, Maille, Axe, Skip…
 
Localisation : Rueil-Malmaison (92), au siège d’Unilever Franc...
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Supply Chain
 
Vous avez envie d’une carrière pleine de challenges ? Vous êtes prêt(e) à dépasser les limites ?
Unilever recherche des jeunes diplômés à fort potentiel qui partagent les valeurs de l’entreprise et qui souhaitent contribuer à l’atteinte de ses objectifs de croissance.
Intégrez l’Unilever Future Leaders Programme, c’est bénéficier d’un programme de développement riche et challengeant !
 
CONTEXTE DU POSTE 
Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
 
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Type de contrat : CDI | 5 mois | Temps plein
Ville : Ecully (69)

Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta,  Moulinex, SUPOR,  Seb, Calor, WMF, Arno, EMSA, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays.  Le Groupe SEB (6,1 milliards de CA – 33 000 collaborateurs) a su s’imposer comme le leader mondial du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamiq...
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CONTEXTE DU POSTE
 
Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
 
Nous figurons parmi les leaders des secteurs des boissons et glaces, des produits alimentaires, de soin de la personne et d’entretien de la maison et sommes présents dans 190 pays à travers le monde.
Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Lipton, Ben&Jerry’s, Maille, Axe, Skip…
 
Notre principale mission est d’améliorer le quotidien de no...
Stage Customer Service Assistant H/F
Convention de stage - Unilever

Publiée le 19/02/2020
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Description du poste
Stage Supply Chain
Assistant Customer Service EDI - GPA
 
Notre Objectif : Faire du développement durable un standard
 
Nous figurons parmi les leaders des secteurs du Food, Refreshment, Personal & Home Care, nous sommes présents dans 190 pays et employons 172 000 collaborateurs à travers le monde, dont 2550 en France. Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Magnum, Lipton, Ben&Jerry’s, Dove, Axe, Monsavon, Signal, Cif, Ski...
ALTERNANT(E) CHEF DE PROJET DEVELOPPEMENT
Contrat d'apprentissage - Groupe SEB

Publiée le 12/02/2020
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Type de contrat : Alternance | 12 mois | Temps plein
Horaire hebdomadaire (heures) : 35
Ville : Mayenne

Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (€6,1 milliards de CA – 33 000 collaborateurs) a su s’imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la ...
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CONTEXTE DU POSTE
 
Notre objectif : Faire du développement durable un standard !
Nous figurons parmi les leaders des secteurs des boissons et glaces, des produits alimentaires, de soin de la personne et d’entretien de la maison et sommes présents dans 190 pays à travers le monde.
Nous touchons 2 milliards de consommateurs par jour grâce à plus de 400 marques emblématiques telles que Lipton, Ben&Jerry’s, Maille, Axe, Skip…
 
Localisation : Rueil-Malmaison (92), au siège d’Unilever Franc...
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Type de contrat : CDI | Temps plein
Ville : SELONGEY

Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (€6,1 milliards de CA – 33 000 collaborateurs) a su s’imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d’innov...
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Type de contrat : CDI
Ville : ECULLY

Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (€6,1 milliards de CA – 33 000 collaborateurs) a su s’imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d’innovation, son dével...
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Type de contrat : CDI
Ville : ECULLY

Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (€6,1 milliards de CA – 33 000 collaborateurs) a su s’imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d’innovation, son dével...
Stage - Chargé(e) d'Etudes Marketing H/F
Convention de stage - Rueil Malmaison - Hanes Brands Inc.

Publiée le 22/11/2019
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Description du poste
HanesBrands est le leader mondial des sous-vêtements du quotidien et des produits chaussant, commercialisés sous des marques emblématiques comme DIM, Wonderbra, Playtex, Shock Absorber... Le Groupe compte environ 65 300 collaborateurs dans le monde et génère un chiffre d'affaire annuel de 6,7 milliards de $. Le siège français est basé en région parisienne à RueilMalmaison.

Afin de poursuivre notre développement, nous recrutons à partir de Janvier 2020 et pour une durée de 6 mois un(e) Chargé(e)s d'Etudes Marketing H/F.

VOS MISSIONS :

Au sein de la direction marketing, vous devenez membre de l'équipe Consumer Insights & Marketing Research West Europe sur nos catégories (chaussant/chaussettes, Sous-vêtements hommes ou Sous-vêtements femmes). Vous contribuez aux succès des projets d'entreprise grâce à un éventail très large d'études comprenant études ad-hoc, panel distributeurs et consommateurs. Vous serez formé(e) à l'ensemble des outils panels d'analyse. Vous serez en interaction avec l'équipe marketing, les category managers et nos instituts externes. Vous contribuerez à la sortie et l'analyse de chiffres internationaux (consolidation Europe).

- Analyse des panels distributeurs et consommateurs:
Vous épaulez le Consumer Insights Manager dans l'analyse des performances du marché, de nos marques et de ses concurrents de façon mensuelle sur les panels distributeurs GfK et consommateurs Kantar (reportings, extraction et consolidation de chiffres, support des équipes marketing et commerciales, etc.)

- Consumer Insight : Vous serez impliqué(e) sur des réflexions stratégiques macro visant à générer des consumer insights forts et structurants pour nos marques sur le long terme.

- Etudes ad-hoc :
Vous participez à la mise en œuvre et à l'analyse des études (test de concept, test de packaging, use-test…).

Profil et compétences recherchés

De formation supérieure Bac +4/5, de type université ou école de commerce axée sur le marketing, vous possédez idéalement une première expérience professionnelle de 6 mois. Vous avez un anglais opérationnel. Vous maitrisez les outils bureautiques tels que PowerPoint et Excel, et un outil d'extraction de données (panels nielsen, IRI, Kantar, SPSS, etc). Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), autonome, réactif (ve) et à l'aise avec les chiffres. Vous êtes curieux (se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le souci de mener à bien vos missions. Vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation.
VOS AVANTAGES :
Les stagiaires sont mis au cœur de la stratégie de notre entreprise, ce qui vous permet d'obtenir les avantages suivants :
- Être un membre à part entière des équipes du leader mondial des sous-vêtements et des produits chaussants
- Avoir 1 jour de récupération offert par mois travaillé et les ponts offerts, soit 6 jours de congés payés pour 6 mois travaillés
- Profiter du restaurant d'entreprise pour un budget quotidien estimé entre 0.50euro et 2euro
- Avoir accès aux ventes organisées par le CE et 30% de réduction sur les produits Dim, Playtex, Wonderbra et Shock absorber
- Avoir un accès à la Conciergerie (services proposés par des esthéticiennes, ostéopathes, cordonniers…)
- Séances de coaching sportif (Pilates, yoga, renforcement musculaire...)
Si vous souhaitez réaliser un stage dans un grand groupe international, n'hésitez pas à postuler !

STAGE - APPUI PILOTAGE GRANDS PROJETS_IDF
Convention de stage - FRANCE - Atos

Publiée le 24/01/2020
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Description du poste
À propos d’Atos
Atos est un leader international de la transformation digitale avec plus de 110 000 collaborateurs dans 73 pays et un chiffre d’affaires annuel de plus de 11 milliards d’euros. Numéro un européen du Cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le groupe fournit des solutions intégrées de Cloud Hybride Orchestré, Big Data, Applications Métiers et Environnement de Travail Connecté. Partenaire informatique mondial des Jeux Olympiques et Paralympiques, le Groupe exerce ses activités sous les marques Atos, Atos Syntel, et Unify. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l’indice CAC 40.

Profil et compétences recherchés

Votre profil
De formation Ingénieur ou cursus universitaire B+5 en informatique, vous recherchez un stage de fin d’études. Vous évoluerez dans les environnements techniques suivants :
 Solutions innovantes : SiteFLow, Horoquartz, ASYS, WilLassie
Java / Spring / Maven / Eclipse
Serveur d’application: Tomcat / Jetty
API / Web services . SOA: Soap, Rest, XML, JSON
Bus à messages JMS : ActiveMQ, Rabbit MQ
Présentation : GWT, Liferay, Vaadin, HTML5, JS
Cartographie : OpenLayers, Leaflet, OpenStreetMap…
OS: Linux, RedHat
SGBD: Postgresql, mysql
Plateforme LowCode (type OutSystems)
Qualités attendues :
Ecoute, rigueur et professionnalisme
Capacités d’organisation et d’adaptation - fort esprit d’équipe ;
Forte agilité compte tenu de la variété importante des contextes organisationnels et techniques dans lesquels nous intervenons ;
Vous faites preuve de mobilité, d’autonomie, de dynamisme, de curiosité et d’initiative ;
Vous avez de réelles qualités rédactionnelles et relationnelles. 
);

Pilote incident (H/F)
CDI Temps plein - MEUDON-LA-FORET - Bouygues Telecom

Publiée le 27/01/2020
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Description du poste
Au sein de la société Réseau Club Bouygues Telecom, filiale de distribution de Bouygues Telecom, le Centre de Service vient en aide à notre réseau de boutiques, qui font appel au CDS en cas de problèmes informatiques, ADV ou immobiliers.

Au sein de ce service, nous recherchons un(e) Pilote Incident, qui prendra en charge :
- le suivi et le pilotage des demandes des boutiques n'ayant pas été résolues en ligne et adressées pour traitement aux différents services supports en transverse.
- L'identification des actions de fond à mener, permettant de diminuer le volume d'incidents et d'améliorer les délais de traitement (amélioration des processus, gestion des problèmes…)
- La production des indicateurs permettant de mesurer la qualité de service délivrée et l'efficacité des plans d'actions mis en place.
- La communication auprès des boutiques et du management sur le suivi et la résolution des incidents.
- Le pilotage les délais de traitement et s'assurer qu'ils sont bien conformes aux contrats de services.

Vous serez l'interface privilégiée pour les incidents de masse en back up des experts supports techniques et managers (remontée et gestion d'incidents, communication transverse). Vous serez amené(e) à :
- vous montrer disponible en répondant aux sollicitations des supports techniques dans le cadre d'un périmètre défini.
- Participer ponctuellement à l'activité synchrone lors des pics d'activité.
- Travailler le cas échéant sur les processus.

Profil et compétences recherchés

- Savoir faire :
Maîtrise d'Excel et des outils bureautique.
Communication orale et écrite.
Appétence technique et connaissances en informatique.
Connaissance des produits et services.
- Savoir-être :
sens client.
sens du service.
autonomie.
organisation.
capacité d'adaptation.
esprit d'analyse.
force de proposition.

Conducteur de Machines Automatisées Site Gravanches (H/F)
CDI Temps plein - Clermont-Ferrand, Auvergne - Michelin

Publiée le 31/01/2020
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Description du poste

Missions

Vous êtes attiré par l'industrie innovante ?

Leader mondial du pneumatique, Michelin innove notamment avec des méthodes de management fondées sur la confiance et l'engagement, qui encouragent la responsabilisation et l'autonomie de chacun.


Nous recrutons des Opérateurs de Production (H/F) sur le site des Gravanches à Clermont-Ferrand.


Rejoignez-nous sur ce site, spécialisé dans la production des pneumatiques ultra hautes performances, qui équipent des voitures sportives, sur route ou en compétition !

Pour en savoir plus sur le métier d'Opérateur de Production chez Michelin, découvrez le témoignage de Nicolas : https://www.youtube.com/watch?v=Yvm2TkwbA6A

Vos missions principales au sein de votre équipe consistent à :

  • Assurer la fabrication du pneumatique sur machines automatisées
  • Contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies
  • Vérifier la qualité.

Poste à pourvoir en CDI.

Vous travaillez en équipes alternées 3x8 selon les horaires suivants 6H/14H/22H sans samedi

Vous serez dans un atelier climatisé. Le poste peut demander une certaine endurance physique avec des ports de charges pouvant être supérieurs à 10kg et nécessitant une position debout continue.

A votre prise de poste, vous bénéficierez d'un plan de formation personnalisé.

Au-delà de ce premier poste, Michelin vous propose de construire, avec votre manager et un partenaire de développement dédié, un parcours de carrière individualisé et ouvert aux changements de poste, de métier, de localisation…

Fourchette de salaire : 1350 à 1500 € mensuel




Compétences requises

Vous êtes expérimenté sur les métiers en Ligne de Production avec une ou plusieurs expériences significatives.

Vous faites preuve de concentration et votre raisonnement vous permet d'être réactif et de résoudre les éventuels problèmes de fabrication. Vous faites preuve d'esprit d'équipe et vous avez un bon relationnel.

Votre motivation sera votre principal atout !




Avançons ensemble et rejoignez nos équipes Michelin


Profil et compétences recherchés

Vous êtes expérimenté sur les métiers en Ligne de Production avec une ou plusieurs expériences significatives.


Vous faites preuve de concentration et votre raisonnement vous permet d'être réactif et de résoudre les éventuels problèmes de fabrication. Vous faites preuve d'esprit d'équipe et vous avez un bon relationnel.


Votre motivation sera votre principal atout !

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Description du poste
Votre rôle et vos missionsManage security project/program in alignmentwith sponsors and stakeholders expectations in order to maximize the valuegenerated Manage the governance, prioritization,planning, risks and scheduling to enable successful delivery of the project/programReport the status of the project/programand plan the work intake Manage the communication plan of theproject Apply the Information Security Practice projectmanagement framework and assure project management quality Votre profilEducation Post-graduatedegree in Business Administration, Project Management, IT or a closely-relatedsubjectCertificationProject management certification (e.g. PMP, PRINCE2) is an advantageProject risk management standards and good practice (e.g. Management ofRisk - M_o_R)Agile methodology (e.g.SCRUM or equivalent) is an advantageProcess improvement certification (e.g. Lean, Six Sigma) is an advantageOverall work experience in the fieldExperience in ProjectManagement > 3 yearsExperience in processimprovement and organizational transformation > 3 years Experience in Information Securityfield > 2 years Information Technologyexperience, IT project management or technical project management > 3 yearsExperience in managing complex InformationSecurity  projects >1 yearSkills / abilitiesAbility to function effectively in amatrix structureOperate comfortably at management levelStrong facilitation, negotiation andconflict resolution skillsStrong networking skillsTeam playerApply analytical rigor to understandcomplex business scenariosProfessional and positive approachDiligent with attention to detailA can do attitude and willingness to gothe extra mile when requiredCustomer centricity Ability to learn Result-oriented mindsetFluent in EnglishVotre environnement de travailAimeriez-vous vous lever chaque jour motivé(e) par une mission inspirante et travailler en équipe pour permettre de protéger les personnes et leurs proches? Chez AXA nous avons l’ambition de mener la transformation de notre métier. Nous cherchons des personnes talentueuses ayant une expérience diversifiée, qui pensent différemment, et qui veulent faire partie de cette transformation passionnante en challengeant le statu quo et faire d’AXA – marque globale leader et une des sociétés les plus innovantes dans notre secteur – une entreprise encore plus performante et responsable.Dans un monde en perpétuelle évolution et avec une présence dans 64 pays, nos 166 000 salariés et distributeurs privilégiés anticipent le changement pour offrir des services et solutions adaptés aux besoins actuels et futurs de nos 103 millions de clients. With over 102 million customers in 56 countries, AXA's strong global franchises and three lines of expertise - Property & Casualty, Life & Savings and Asset Management - provide a distinctive business portfolio. As a company whose business is to protect people, we have a responsibility to leverage our skills, resources and risk expertise to build a stronger and safer society. To achieve our mission, we are committed to redefining the standards of our business so that we truly differentiate ourselves and earn the trust of our key stakeholders. AXA is setting-up a Group Information Security practice in order to reinforce its short-term risk reduction strategy, aligned with AXA strategy & culture and based on the industry standards.Pourquoi nous rejoindre ?Chez AXA, nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières : promotion de la mixité, politique de rémunération, dispositif de formation,… Quel que soit votre métier, nous veillons à vous offrir des perspectives d’évolution et des opportunités de carrières. Notre objectif est de développer vos talents et vos compétences pour accompagner les transformations de notre entreprise en pleine mutation.Date limite de candidature : 12 mars 2020Nombre de candidatures reçues pour ce poste : -Recruteur : Gautier.G
 
Manager Data / Actuariat – F/H
- Suresnes - AXA

Publiée le 22/01/2020
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Description du poste
Votre rôle et vos missionsVous rejoindrez la Direction Technique de Direct Assurance, pour prendre la responsabilité d’une équipe technique, dynamique et innovante en charge de sujets liés à la souscription et aux partenariats. Vous devrez notamment manager des actuaires et data scientists et serez amenés à travailler en transverse en interne avec les autres directions et avec nos partenaires externes. Les principales missions de l’équipe sont les suivantes :Contribuer à améliorer la souscription de Direct Assurance A travers des analyses data-driven, constamment améliorer l’expérience client à la souscription et quantifier les gains Améliorer la détection de fraude à travers l’utilisation de bases de données ou de services externesOptimiser le parcours de validation du contrat à travers des évolutions des règles d’exigibilité des justificatifs selon les profils clients Améliorer les outils de prix indicatifs : estimation de la prime d’assurance à partir d’un nombre minimal de questionsSuivre les rejets en souscription et les dérogations à ces rejets, et proposer des modifications de ces règles en fonction de la rentabilité des segments concernés  Mise en place et amélioration de partenariats : Etre force de proposition et participer aux négociations contractuelles lors de la mise en place ou d’évolutions de partenariats en ayant une vision globale des enjeux (actuariat, opérations, marketing, expérience client, IT…)   Analyser et suivre les partenariats en cours et futurs (suivi des KPIs actuariels, notamment autour de la sinistralité, rentabilité et valeur client) Participer aux discussions concernant les évolutions des produits des partenaires Participer activement au développement et à l’implémentation des stratégies tarifaires des partenariats Participation à la construction de la roadmap Data Etre force de proposition, en lien avec les autres départements et notamment l’équipe BigData, sur la définition de notre stratégie data (accès à la donnée, langages et environnements cibles de programmation)Partager et mise de place de bonnes pratiques d’industrialisation et de code versionningParticiper à l’organisation de hackathon internesVous devrez par ailleurs participer aux travaux et études ad-hoc de l’équipe et être pro-actif dans le partage de vos travaux et des best-practices avec les autres départements et les entités du Groupe AXA.Votre profilAu minimum 5 ans d’expérience professionnelleExcellent parcours académique : actuariat, école d’Ingénieur, statistiques, mathématiquesExcellente maîtrise des logiciels R et/ou Python Connaissances très solides en statistiques et en data scienceTrès bonnes capacités d’analyse, de communication et de négociation Le poste est basé à Suresnes (92) à proximité de la Défense. Votre environnement de travailAimeriez-vous vous lever chaque jour motivé(e) par une mission inspirante et travailler en équipe pour permettre de protéger les personnes et leurs proches? Chez AXA nous avons l’ambition de mener la transformation de notre métier. Nous cherchons des personnes talentueuses ayant une expérience diversifiée, qui pensent différemment, et qui veulent faire partie de cette transformation passionnante en challengeant le statu quo et faire d’AXA – marque globale leader et une des sociétés les plus innovantes dans notre secteur – une entreprise encore plus performante et responsable. Dans un monde en perpétuelle évolution et avec une présence dans 64 pays, nos 165 000 salariés et distributeurs privilégiés anticipent le changement pour offrir des services et solutions adaptés aux besoins actuels et futurs de nos 107 millions de clients.AXA Direct France, filiale à 100% du groupe AXA opère sur le marché français sous la marque commerciale Direct Assurance. Nous sommes le leader français de l’assurance en ligne, proposant une gamme de produits simple, claire et performante, construite avec, et pour nos clients (Auto, Auto connectée, Habitation, Moto et Emprunteur). Dans un marché assurantiel très compétitif, AXA Direct France souhaite investir sur l’expérience client en proposant un parcours simple et un tarif adapté, grâce à l’expertise de nos équipes techniques.Pourquoi nous rejoindre ?Soucieux de nos collaborateurs, nous proposons des parcours de développement professionnel en adéquation avec la transformation digitale du secteur de l’assurance pour enrichir leur panel de compétences et développer leur employabilité. AXA Direct France, c’est aussi des locaux proposant un cadre de travail moderne avec une mise à disposition d’espaces de détente (baby-foot, cafétéria) et de services (espace forme, places en crèche…) pour une Expérience Collaborateur réussie !L’Expérience Collaborateur est pour nous essentielle pour la réussite de notre entreprise.  AXA Direct France s'engage en faveur de la lutte contre les discriminations, et porte au quotidien la diversité et l'égalité des chances. Tous nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si ce poste vous intéresse et si la perspective de contribuer fortement au développement de l’entreprise dans un environnement innovant et dynamique vous motive, rejoignez-nous !AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)Selon le statut:Rémunération variable individuelleParticipation / Intéressement / ActionnariatAfficher plus   Selon le statut:Rémunération variable individuelleParticipation / Intéressement / ActionnariatPlan d'Epargne Enterprise et PERCOCouverture santé et prévoyance complèteProduits d'assurance banque préférentiels13ème mois / Primes Vacances (PA)Comité d'entrepriseTélétravail (PA)Politique parentale avantageuseRemboursement du titre de transport à hauteur de 60% (PA)Subvention restaurant d'entreprise (PA)Véhicule de fonction (PC)Date limite de candidature : 12 mars 2020Nombre de candidatures reçues pour ce poste : -Recruteur : Audrey.CRémunération en fonction du profil
 
International Michelin Graduate Program Industrie H/F
CDI Temps plein - Clermont-Ferrand, Auvergne - Michelin

Publiée le 06/02/2020
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Description du poste
Description de l'emploi

Avec MICHELIN GRADUATE PROGRAM INDUSTRIE, top départ pour un parcours accéléré en Industrie !

En nous rejoignant, vous intégrez en CDI le groupe MICHELIN et vous bénéficiez d'un parcours professionnel accéléré en France et à l'international vous permettant d'accéder rapidement à des fonctions à responsabilités croissantes.

Sa formule : 3 ans, 3 pays, 3 postes !

  • 3 ans : pour bénéficier d'un programme d'accompagnement sur mesure et accéléré
  • 3 pays : pour la dimension managériale internationale, l'ouverture culturelle et le développement du réseau professionnel
  • 3 postes : pour la diversité des missions et l'accroissement continu des responsabilités.

Son parcours :

  • 1er poste : Ingénieur de Production en amélioration continue à l'international avec certification Green Belt (6 mois)
  • 2ème poste : Manager de Production d'une équipe d'environ 40 personnes sur un site industriel en France (2,5 ans)
  • 3ème poste : Responsable industriel à l'international selon vos aspirations et vos performances démontrées (ex : Manager d'une UAP de plus de 150 personnes, Responsable Supply Chain Industrielle, Responsable Maintenance Industrielle…).

Vous êtes en dernière année d'une grande école d'ingénieur (X, Centrale-Supélec, Mines Paris, Ponts et Chaussées,…),

Vous êtes mobile géographiquement,

Vous parlez couramment le Français et l'Anglais,

Vous ambitionnez d'intégrer un programme sélectif, exigeant, et véritable accélérateur de carrière,

Alors rejoignez-nous !


Pour aller un peu plus loin, n'hésitez pas à consulter notre Graduate Program via le lien suivant :
http://bit.ly/2GDrIz9



Profil et compétences recherchés

Vous êtes en dernière année d'une grande école d'ingénieur (X, Centrale-Supélec, Mines Paris, Ponts et Chaussées,…),


Vous êtes mobile géographiquement,


Vous parlez couramment le Français et l'Anglais,


Vous ambitionnez d'intégrer un programme sélectif, exigeant, et véritable accélérateur de carrière,


Alors rejoignez-nous !



Pour aller un peu plus loin, n'hésitez pas à consulter notre Graduate Program via le lien suivant :

http://recrutement.michelin.fr/fre/Travailler-chez-nous/Graduate-Program

Ingénieur Optimisation H/F
CDI Temps plein - Meudon-la-Forêt - Bouygues Telecom

Publiée le 13/02/2020
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Description du poste
La Qualité de Service est au centre de nos préoccupations et nous avons un engagement essentiel à tenir vis-à-vis de nos clients.
Numéro 2 de l'enquête ARCEP pour la 5ème année consécutive, Bouygues Telecom aspire à garder cette place et à rester référent 4G en France.

Pour viser ce niveau d'excellence, sont menées régulièrement au sein du Département Central Ingénierie, des optimisations sur le Réseau pour maintenir et améliorer la QoS.

Vous aurez ainsi la chance de travailler sur des sujets passionnants et vos missions seront les suivantes :
- Identifier les zones à potentiel d'optimisation (périmètre axes, ferrés et unités urbaines) sur la base des mesures et KPI,
- Définir un plan de marche (actions d'améliorations et planning associé)
- Driver les régions ou les entités de production (Centre de service au Maroc),
- Animer la démarche d'amélioration des méthodes d'optimisation en transverse avec la direction technique.

Profil et compétences recherchés

D'une formation supérieure Télécom (type diplôme d'ingénieur ou équivalent) avec, si possible une spécialisation en Réseau Mobile, vous avez des compétences techniques autour de la radio.
De nature curieux(se), dynamique et inventif(ve), votre esprit est résolument tourné vers le client et la qualité.
Aussi, vous aimez organiser, travailler en transverse et faire parler les résultats.
N'hésitez pas et rejoignez-nous !
Découvertes et challenges garantis !

Stage - Ingénieur Banc logique H/F
Convention de stage - Paris - Groupe SAFRAN

Publiée le 02/02/2020
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Description du poste
Description de la mission Dans une démarche d'évolution d'un banc de test pour des futurs programmes, nous recherchons un stagiaire pour identifier et mettre en œuvre une solution de modularité d'un banc d'intégration de cartes électroniques.L'objectif du stage est donc d'assurer la mission complète, de l'analyse de l'existant à la mise en place de la solution.Le stagiaire intégrera les équipes d'ingénieurs systèmes et collaborera avec les différents métiers nécessaires au bon déroulement de sa mission (Moyen de test, Ingénierie Système / Matériel / Electronique…) Votre profil Pour mener à bien cette mission, nous recherchons un(e) élève de fin de cycle universitaire/école d'ingénieur, suivant une formation en Génie Électrique. Le profil recherché devra être ouvert d'esprit, rigoureux et autonome. Description complémentaire Le stagiaire sera amené à effectuer les activités suivantes :1 - Recenser les différents composants techniques du banc et leur interaction2 - Identifier les points bloquants à la modularité et aux évolutions programmes rapide.3 – Analyser et comparer les différentes possibilités de mise en place de la modularité (incluant les coûts et les délais)4 – Définir la solution choisie.5 – Lancer et suivre les modifications du produit. Entité de rattachement Safran Electrical & Power Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de la propulsion et des équipements aéronautiques, de l'espace et de la défense. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie plus de 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 21 milliards d'euros en 2018. Safran occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Pour répondre à l'évolution des marchés, le Groupe s'engage dans des programmes de recherche et développement qui ont représenté en 2018 des dépenses d'environ 1,5 milliard d'euros.Safran est classé dans le Top 100 Global Innovators de Thomson Reuters ainsi que dans le palmarès « Happy at work » des sociétés où il fait bon vivre. Le Groupe est en 4ème position du classement Universum des entreprises préférées des jeunes ingénieurs en France.Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 12 400 collaborateurs répartis dans 12 pays.
 
Chauffeur PL/Grue H/F
CDI Temps plein - Chene-en-Semine, Rhône-Alpes - Bouygues Construction

Publiée le 17/02/2020
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Description du poste

Nous recherchons un Chauffeur Poids Lourds (H/F), localisé(e) à Chêne-en-Semine.
Vous serez en charge de :
Réaliser des travaux (levage mâts, poteaux...) sur nos différentes activités (éclairage Public, Réseaux HTA/BT ...)
Réaliser des travaux de dépose poteaux
Déroulage de câbles souterrains et aériens
Petits terrassements
Approvisionnement de chantiers



Profil et compétences recherchés

De formation CAP/BEP/BAC spécialisé en chauffeur poids lourds, vous avez déjà acquis une expérience sur un poste similaire.

Au-delà de votre expérience, c'est votre personnalité qui fera la différence. L'autonomie, l'engagement et la satisfaction client sont vos moteurs ? Vous alliez sens des responsabilités et force de proposition ?
Tournés vers nos collaborateurs et engagés, nous vous accompagnerons dans le développement de vos talents afin de vous amener à grandir et à évoluer avec nous.

Qualités requises :
Techniques : Permis C et CACES : Grue
Connaissances : ENEDIS, réseaux Extérieurs, chantiers
Comportementales : Consciencieux(se), responsable, dynamique et pontuel(le)

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Description du poste
Votre rôle et vos missionsWould you like to wake up every day driven and inspired by our noble mission and to work together as one global team to empower people to live a better life?   Here at AXA we strive to lead the transformation of our industry. We are looking for talented individuals who come from varied backgrounds, think differently and want to be part of this exciting transformation by challenging the status quo so we can push AXA - a leading global brand and one of the most innovative companies in our industry - onto even greater things.   In a fast-evolving world and with a presence in 64 countries, our 166,000 employees and exclusive distributors anticipate change to offer services and solutions tailored to the current and future needs of our 103 million customers. The headquarters of the AXA Group, based in Paris 8th, brings together the Group's corporate activities. It coordinates the various entities with the Group's strategy, and is responsible for managing international projects. The headquarters has approximately 900 employees and is distinguished by its strong international culture (50 nationalities). Direction Presentation:CSO team ensure global security for GIE AXA and AXA SA within the three pillars of security (Cyber, physical and operational resilience). We provide expertise to stakeholders to leverage risk driven approach and support critical and vital activities would it be in project or Business as usual activities.Primary mission:Plan and execute the delivery of security assurance across GIE AXA for all in-scope projects and work streamsSupport the Global Security assurance capability from a GIE AXA perspectiveEnsure that project, infrastructure, application and 3rd parties risks are tested appropriatlyInput into GIE AXA information security strategy and governance as a senior GIE AXA information security leader Key accountabilities: Ensure the security assurance (technical and 3rd parties) of GIE AXA and AXA SA assets is performed in adequation with group security requirementsContribute to foster security activities within Group initiatives and other OPCOs activities.Provide expertise and insights on CSO security strategyContribute to enhance and optimize efficiency of control activities. Core activities:Define, scope, test and monitor execution of security assurance campaign (technical tests, 3rd parties audits) Challenge and review vulnerabilities criticality to deliver a risk based insight useable by business stakeholdersEnsure follow up of remediation actions based on assessment realizedPerform first level of security testing when relevant to ensure remediation are effectively deployedProvide support to project and business stakeholder on deficiencies found and remediation to deployMonitor budget and capabilities to deliver security objectives on a regular basisVotre profilBackground and experience :Bachelordegree in Computer Science, Engineering, or related field. An MScInformation Security would be desirable but is not essentialExperiencein information security > 5 yearsProvenexperience in delivery, managing and quality assuring information securityassurance activityExperiencemanaging complex stakeholder relationships Technical and professional skills:InformationSecurity and /or Information Technology industry certification (CISSP-ISSAP,CISM, ISO 27001 Lead Auditor, GIAC or equivalent) strongly preferredSoft skills and competencies: Crosscultural sensitivity, flexibility Organizedwith a proven ability to prioritize workload, meet deadlines, and utilize timeeffectively Stronginterpersonal and communication skills; able to deal effectively with diverseskill sets and personalities, works effectively as a team player Abilityto function effectively in a matrix structureStrongfacilitation, negotiation and conflict resolution skillsStronganalytical skillsApplyanalytical rigor to understand complex business scenariosFluent inEnglish You wish to give a new orientation to your careerwithin an international and dynamic group, join us. Please apply on line.Votre environnement de travailAimeriez-vous vous lever chaque jour motivé(e) par une mission inspirante et travailler en équipe pour permettre de protéger les personnes et leurs proches? Chez AXA nous avons l’ambition de mener la transformation de notre métier. Nous cherchons des personnes talentueuses ayant une expérience diversifiée, qui pensent différemment, et qui veulent faire partie de cette transformation passionnante en challengeant le statu quo et faire d’AXA – marque globale leader et une des sociétés les plus innovantes dans notre secteur – une entreprise encore plus performante et responsable. Dans un monde en perpétuelle évolution et avec une présence dans 64 pays, nos 165 000 salariés et distributeurs privilégiés anticipent le changement pour offrir des services et solutions adaptés aux besoins actuels et futurs de nos 107 millions de clients.Le siège du Groupe AXA, basé à Paris 8ème, regroupe les activités Corporate du Groupe. Il coordonne avec les différentes entités la stratégie du Groupe, et assure le pilotage des projets internationaux. La particularité du siège réside notamment en la présence d’une forte culture internationale (39 nationalités).Pourquoi nous rejoindre ?Nous vous offrons de nombreuses perspectives de carrière dans un environnement international. N’hésitez pas à postuler si vous êtes intéressés !Les informations fournies par les candidat(e)s seront traitées de manière strictement confidentielle et utilisées uniquement à des fins de recrutement.AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)Selon le statut:Rémunération variable individuelleParticipation / Intéressement / ActionnariatAfficher plus   Selon le statut:Rémunération variable individuelleParticipation / Intéressement / ActionnariatPlan d'Epargne Enterprise et PERCOCouverture santé et prévoyance complèteProduits d'assurance banque préférentiels13ème mois / Primes Vacances (PA)Comité d'entrepriseTélétravail (PA)Politique parentale avantageuseRemboursement du titre de transport à hauteur de 60% (PA)Subvention restaurant d'entreprise (PA)Véhicule de fonction (PC)Date limite de candidature : 12 mars 2020Nombre de candidatures reçues pour ce poste : -Recruteur : Laetitia.LRémunération en fonction du profil
 
Stage Ressources Humaines - 44140 H/F
Convention de stage - France - Bouygues Construction

Publiée le 30/01/2020
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Description du poste

Au quotidien, Bouygues Energies & Services, conçoit, installe, entretient et exploite des systèmes techniques et des services sur mesure dans plus de 30 pays.

Bouygues Energies & Services place l'innovation au centre de sa stratégie de
développement et se structure autour des nouvelles technologies et des usages de demain.
Nous vous proposons un stage de 6 mois au sein du service Ressources Humaines, avec pour principales missions :
Relations Ecoles / Apprentissage : Diffusion des offres, pré-sélection des
candidatures, intervention dans les établissements,
Administratif : Création et suivi des contrats d'alternance.

...Et d'autres missions du quotidien pour vous mettre dans le bain de la fonction



Profil et compétences recherchés

Etudiant(e) préparant un diplôme avec une spécialisation Ressources Humaines.
Vous avez déjà une première expérience dans le domaine des Ressources Humaines à travers un stage ou une alternance.
Vous faîtes preuve de curiosité, d'initiative, d'autonomie et de qualités relationnelles.

Vous souhaitez un stage formateur au sein d'une équipe dynamique ? N'hésitez plus !

Conducteur de Machines Automatisées Site Gravanches (H/F)
CDI Temps plein - Clermont-Ferrand, Auvergne - Michelin

Publiée le 17/02/2020
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Description du poste

Missions

Vous êtes attiré par l'industrie innovante ?

Leader mondial du pneumatique, Michelin innove notamment avec des méthodes de management fondées sur la confiance et l'engagement, qui encouragent la responsabilisation et l'autonomie de chacun.


Nous recrutons des Opérateurs de Production (H/F) sur le site des Gravanches à Clermont-Ferrand.


Rejoignez-nous sur ce site, spécialisé dans la production des pneumatiques ultra hautes performances, qui équipent des voitures sportives, sur route ou en compétition !

Pour en savoir plus sur le métier d'Opérateur de Production chez Michelin, découvrez le témoignage de Nicolas : https://www.youtube.com/watch?v=Yvm2TkwbA6A

Vos missions principales au sein de votre équipe consistent à :

  • Assurer la fabrication du pneumatique sur machines automatisées
  • Contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies
  • Vérifier la qualité.

Poste à pourvoir en CDI.

Vous travaillez en équipes alternées 3x8 selon les horaires suivants 6H/14H/22H sans samedi

Vous serez dans un atelier climatisé. Le poste peut demander une certaine endurance physique avec des ports de charges pouvant être supérieurs à 10kg et nécessitant une position debout continue.

A votre prise de poste, vous bénéficierez d'un plan de formation personnalisé.

Au-delà de ce premier poste, Michelin vous propose de construire, avec votre manager et un partenaire de développement dédié, un parcours de carrière individualisé et ouvert aux changements de poste, de métier, de localisation…

Fourchette de salaire : 1350 à 1500 € mensuel




Compétences requises

Vous êtes expérimenté sur les métiers en Ligne de Production avec une ou plusieurs expériences significatives.

Vous faites preuve de concentration et votre raisonnement vous permet d'être réactif et de résoudre les éventuels problèmes de fabrication. Vous faites preuve d'esprit d'équipe et vous avez un bon relationnel.

Votre motivation sera votre principal atout !




Avançons ensemble et rejoignez nos équipes Michelin


Profil et compétences recherchés

Vous êtes expérimenté sur les métiers en Ligne de Production avec une ou plusieurs expériences significatives.

Vous faites preuve de concentration et votre raisonnement vous permet d'être réactif et de résoudre les éventuels problèmes de fabrication. Vous faites preuve d'esprit d'équipe et vous avez un bon relationnel.

Votre motivation sera votre principal atout !

Monteur Electricien H/F
CDI Temps plein - Lyon, Rhône-Alpes - Bouygues Construction

Publiée le 05/02/2020
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Description du poste


Bouygues Energies & Services recherche un monteur électricien :
Rattaché(e) à un chef de chantier ou à un chef d'équipe vous réaliserez les travaux électriques courants forts et/ou courants faibles sur des chantiers de taille importante (3 à 15 Meuros) dans des environnements de type tertiaire ou industriel.
De plus, Vous assurez la bonne qualité d'exécution des travaux dans le respect des objectifs fixés par le chef de chantier ou chef d'équipes. Vous appliquerez la politique QSE de l'entreprise sur les chantiers.
Vous devez prévoir des déplacements réguliers en région Auvergne Rhône Alpes et dans le Sud Est de la France sont à prévoir



Profil et compétences recherchés

Vous êtes issu(e)d'une formation Bac Pro en Electrotechnique courants forts et faibles, vous avez déjà effectué une expérience dans les travaux électriques et justifiez de connaissances en électricité CFO/CFA. Vous avez idéalement à jour vos habilitations électriques mais également travail en hauteur.

Organisé(e), volontaire et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'engagement et votre esprit d'équipe. Alors transmettez-nous votre candidature! Tournés vers nos collaborateurs et engagés, nous vous accompagnerons dans le développement de vos talents afin de vous amener à grandir et à évoluer avec nous.

STAGE - RECETTEUR TECHNIQUE_GRENOBLE (H/F)
Convention de stage - FRANCE - Atos

Publiée le 03/02/2020
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Description du poste
Mission à GRENOBLE

Le poste proposé est rattaché plus précisément à l'entité Meter To Smart Services. L’accompagnement des distributeurs et des fournisseurs d’énergie est notre métier. Nous construisons et maintenons à leurs côtés des systèmes de comptage à l’échelle nationale, basés sur les dernières générations de compteurs communicants et d’équipements réseau, notamment dans les domaines de l’électricité et du gaz. Nous développons également des applications métiers, par exemple sur la qualité d’acheminement de l’énergie ou sur l’optimisation des approvisionnements en énergie. Nous les accompagnons aussi dans la valorisation de la Data, un asset de plus en plus primordial pour les opérateurs dans une optique de maitrise des coûts d’énergie. Enfin nous intervenons sur les systèmes B2C et B2B de CRM et de BILLING, quelques soient les énergies concernées. La gamme de nos activités va du consulting, afin de cadrer les besoins des métiers, au développement de produit en méthodologie agile, basé sur de l’intégration continue et du testing automatisé.

Vous contribuerez aux tests de recette technique des Systèmes d'Information du Programme Opérateur de Comptage pour le compte de GRDF (distributeur du Gaz en France) : Installabilité, Maintenabilité, Intégrabilité / Connectivité, Robustesse, Exploitabilité et Sécurité.

Vos activités seront :

- l'écriture des cas de tests de recette technique et de la création des campagnes de tests
- l'exécution des tests et leur consignation dans un reporting
- le suivi des anomalies
- la mise à jour de l'outil de gestion des anomalies (ALM V12)
- le développement d'outils pour l'automatisation si possible des tests répétitifs

Compétences techniques :HP-ALM 12, Soap-UI, Weblogic, Webmethod, Unix, Linux, Java, Ksh

Profil et compétences recherchés

Votre profil
En cours de formation au sein d’une grande école d’ingénieurs informatique ou équivalent universitaire (Bac +5), vous êtes passionné par les technologies innovantes.
Vous avez des connaissances dans les technologies suivantes : JAVA, Application WEB, HTTP, CSS, Tomcat, BIRT, API REST, Web Services, SVN/GIT, oracle.
Vous disposez d’une vision large des technologies et de leur utilisation, vous savez vous investir et comprenez les problématiques métier des clients.
Vous êtes méthodique et précis
Vous êtes créatif, curieux, avez le sens du travail en équipe et maîtrisez la langue anglaise, votre profil nous intéresse.
Alors qu'attendons-nous pour nous rencontrer ?

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Description du poste

Présents sur les métiers de l'instrumentation, de la robotique, de l'automatisme et de l'électricité nous accompagnons nos clients de l'étude & la mise en service jusqu'à la maintenance de leurs moyens de production.
Notre expertise s'est développée grâce aux différents domaines d'activités dans lesquels nous intervenons : la pétrochimie, l'automobile, la pharmaceutique ainsi que l'agroalimentaire.
Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vos missions seront :

- La gestion des travaux d'électricité et d'instrumentation
- L'organisation quotidienne du chantier
- Garantir la sécurité et le respect de ces règles sur le chantier



Profil et compétences recherchés

Vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP spécialisé dans l'électricité et/ ou l'instrumentation.

Vous avez une expérience d'environ 10 ans dans le domaine industriel.

Vous êtes rigoureux, avez un bon relationnel et êtes motivé.

La connaissance du milieu pétrochimique serait un plus.

Assistant(e) Chef de Produit (H/F)
Convention de stage - MEUDON-LA-FORET - Bouygues Telecom

Publiée le 22/01/2020
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Description du poste
Au sein de la Direction Marketing Opérationnel de Réseau Clubs Bouygues Telecom, filiale de distribution de Bouygues Telecom, nous recherchons un(e) Assistant(e) Chef de Produit téléphones mobiles et accessoires.
En étroite collaboration avec les chefs de produits, votre rôle sera de les seconder dans leurs missions quotidiennes de mise en marché des produits et de les alimenter en menant des études terrain.
En tant qu'Assistant(e) Chef de produit, vos missions seront les suivantes :
- Participer à la construction des analyses de performances des produits par cluster de boutiques.
- Participer à la création de fiches produits à destination des boutiques
- Participer à la création de plans de mise en marché de références en collaboration avec les équipes merchandising et commerciales
- Participer à la création d'un programme de formation visant à faire monter en compétences les vendeurs de nos boutiques, ainsi que les responsables de magasin.
- Effectuer des études en boutique et à la concurrence pour alimenter nos analyses.

Profil et compétences recherchés

Ecole de commerce/Université. Vous avez déjà effectué des stages.
- Savoir-être : curiosité, esprit d'équipe, adaptabilité, sens du contact, capacité d'alerte et de recommandations, excellente organisation personnelle.
- Savoir- faire : être à l'aise sur Excel (pré-requis) et power point, avoir une appétence pour le marketing opérationnel, et pour les nouvelles technologies.

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Description du poste
Danone Produits Frais France dans Corporate recherche Stage Gestion de Projet IS/IT - Project Portfolio Management - H/F - Juillet 2020en France (FR) basé Rueil-Malmaison.Une alimentation saine nécessite une planète saine et c’est ce que qu’incarne notre signature « One Planet, One Health ».Au-delà des mots, quelles sont nos réalisations ?Les équipes IS.IT travaillent par exemple sur le déploiement de l’outil « Base Pim » (Product Information management) Il s’agit d’un référentiel unique dans lequel on trouvera toutes les recettes de nos produits : la transparence est un enjeu clef pour nous !L’équipe IS/IT travaille également sur le projet Margaret. Margaret est un outil qui nous permettra de gérer plus efficacement nos litiges.Ces outils (parmi tant d’autres) nous permettent de consolider les relations de confiance avec nos consommateurs et nos parties prenantes !Retrouvez l’ensemble de nos actions : http://corporate.danone.fr/fr/accueil/# Stage Gestion de Projet Project Portfolio Management IS/IT - H/F – Juillet 2020 LE CONTEXTEL'équipe PPM (Project & Portfolio Management) localisée à Rueil est en charge de la gestion des demandes pour les projets de l'IS/IT chez Danone au niveau monde. L’équipe travaille sur la gestion des demandes de projets, l’allocation des ressources pour ces projets ainsi que leur gestion durant tout leur cycle de vie.  LES MISSIONS Encadré(e) par un(e) manager expérimenté(e) de l'équipe Dan'IS - PPM, vous évoluerez sur les missions suivantes : Management et facilitation des process sur le portfolio de projets IS/IT (s’assurer que les process sont suivis, repérer les anormalités et comprendre leur source, lien direct avec les chefs de projet…) S’assurer de la qualité des données rapportés par les project managersAide en support sur les process et le management de projet IS/IT (clarification des process, des outils, des ressources disponibles…)Suivi des KPIs pour les différents domaines de l’IS/IT chez Danone (Analyse de données, reporting via l’utilisation de Dashboard comme ServiceNow)Animation de la communauté PPM Monde sur Workplace (Facebook at Work) VOTRE PROFIL Etudiant BAC+4/5 en école d’ingénieur, de commerce/universités/formations spécialisées ou équivalent.Vous avez un attrait certain pour l’informatique et la gestion de projetVous êtes curieux(se), vous avez envie d’apprendre et vous êtes ouvert(e) aux feedbacksCapacité à nouer des relations avec tout type d’interlocuteurs, sens du service, rigueur et autonomie.Très à l'aise en anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral.LES PLUS DE CE STAGE  Des missions comportant à chaque fois une dimension opérationnelle et une dimension stratégiqueUne ouverture à des environnements variés, en termes de pays, de métiers, de business, de profils rencontrésLa possibilité d’apporter des recommandations concrètes et un regard neuf (c’est ce qui fera la différence !)Une gratification allant de 1120€ (Bac+4) à 1300€ (Bac+5) brut/mois  CE SONT EUX QUI LE DISENTSource : Enquête Happy Trainees 2019 Retrouvez tous les avis de nos stagiaires et alternants ici'Mon stage est technico-fonctionnel, donc j'ai l'occasion de faire des missions diverses et variées. Je ne m'ennuie jamais dans ce que je fais car je touche à un peu à tout (gestion de projets, développement informatique), et c'est ce qui me plaît le plus dans ce stage' - Danone Place 'Leur passion pour leur travail et leur entreprise : une chose relativement rare dans le monde des entreprises. Les Danoners sont de vrais ambassadeurs de l'entreprise et cela se ressent dans la qualité de leur travail.' - Danone PlaceET MAINTENANT ?  Si cette offre vous correspond, n’attendez-plus votez pour le monde dans lequel vous voulez vivre et rejoignez le mouvement ! Postulez ! Le process de recrutement se déroulera en deux étapes :Une entretien téléphonique RH avec EliseUn entretien physique avec le manager du poste Mettez toutes les chances de votre côté pour décrocher ce stage en regardant notre vidéo sur le processus de recrutement chez Danone iciSi vous avez besoin de plus d'informations sur ce poste, et avant de postuler officiellement, rendez-vous sur la page Carrières !
 
Stage SI : Développement d'une solution d'inventaire
Convention de stage - Clermont-Ferrand, Auvergne - Michelin

Publiée le 07/02/2020
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Description du poste

Rejoignez l'équipe recrutement Michelin pour un stage de 6 mois !

94.8 % de nos stagiaires et alternants vous le recommandent sur HappyTrainees et nous placent en N°1 du>

Contexte

Au sein d'une équipe travaillant sur les outils IT du procédé industriel, votre sujet sera au coeur du développement digital du Groupe.

Mission

Vous serez chargé de la mise en place d'une solution informatique pour gérer l'inventaire du matériel présent sur une plateforme de simulation.

Le sujet est composé de 4 étapes :

  • Développement d'une application mobile que l'on peut exécuter sur terminal Android qui permet de scanner des codes à barre collés sur le matériel de prêt puis de scanner l'ID de la personne qui l'emprunte.
  • Développement d'une API REST sur la partie serveur pour récupérer les informations saisies sur le terminal mobile.
  • Sauvegarde des informations en BDD Oracle.
  • Création de rapports pour montrer le matériel disponible et les dates de retour prévues.

Apport pour le candidat

Tout au long du stage, vous serez accompagné d'une personne du métier IT pour vous développer dans ces métiers appliqués au domaine industriel.

Dates et durée

D'Avril à Septembre 2020 avec une possible flexibilité sur les dates.



Profil et compétences recherchés

Niveau d'études


Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de l'informatique.



Compétences requises


Développement mobile/ Adaptabilité / Connaissance BDD /

Ingénieur(e) Support Niv 2 Front Office
CDI Temps plein - MEUDON LA FORET - Bouygues Telecom

Publiée le 21/01/2020
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Description du poste
Au sein de l'équipe de production informatique Front Office de 20 personnes en charge de l'exploitation des sites web, des systèmes d'authentification des clients internes et externes ainsi que le site Bouygues Telecom Entreprise, votre mission sera :
- La surveillance proactive des systèmes de production
- Le traitement des incidents techniques et fonctionnels (Support Niveau 2) affectant les applicatifs.
- La participation à la gestion d'incidents critiques avec les entités transverses
- L'émission des Anomalies ou les Expressions de Besoins vers les entités en charge des développements qui dans certains cas peuvent être pris en charge directement par l'équipe de production.
- La contribution à l'amélioration continue du système et de son exploitation par un travail de fond sur la documentation et l'amélioration des procédures.

Profil et compétences recherchés

De formation ingénieure ou équivalent, vous avez de bonnes connaissances des systèmes informatiques orientés services et de leur exploitation.
Vous êtes réactif/ve, et êtes doté/e de bonnes capacités d'adaptation, d'analyse, de rédaction et aimez le travail en équipe
Vous disposez idéalement de compétences sur un maximum des items suivants :
Système d'exploitation : Linux, UnixInfrastructure Cloud (AWS)
Base de données ( SQL, Oracle, MySQL PostgreSQL), Serveur Web et d'applications (NGINX, Apache, Tomcat)
Ordonnanceur : VTOM Supervision (Nagios, Centreon)
Scripting/programmation (shell).

Contrôleur de Gestion Industriel H/F
CDI Temps plein - Amiens, Picardie - Valeo

Publiée le 17/02/2020
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Description du poste

Prêt(e) à relever les défis de la voiture de demain ? Rejoignez la révolution technologique de l'électrification automobile et de l'e-mobilité chez Valeo !

Le site d'Amiens, au cœur de l'activité transmission du Groupe, produit et développe des embrayages automobiles, et des embrayages pour poids lourds, utilitaires et tracteurs.

En tant que Contrôleur de Gestion industriel, au sein de l'équipe Finance du site, vous serez intégré à une équipe de 4 personnes. Votre responsabilité est d'assurer le contrôle de gestion des flux d'achat, logistique, stocks et matières.



Vos Challenges ?

  • Vous contrôlez le niveau des dépenses et des investissements de l'entité ou du périmètre et la marge brute de l'usine.
  • Vous coordonnez la préparation et l'analyse de plusieurs rapports et documents, tels que : suivi hebdomadaire des indicateurs, livre vert mensuel incluant le budget.
  • Vous préparez les éléments de reporting, le budget, le business plan et les prévisions.
  • Vous suivez et analysez la situation réelle par rapport aux prévisions et au budget sur une base quotidienne, hebdomadaire et mensuelle.
  • Vous assurez l'exactitude des informations de contrôle de gestion et de coût de revient dans le système ERP du site
  • Vous assurez la fiabilité de la marge brute et des dépenses du site pendant le processus de clôture
  • Vous gérez l'activité du service de contrôle de gestion afin de veiller à ce que l'activité de l'entreprise est réalisée de la manière la plus efficace et la plus rentable et qu'elle est conforme aux lois locales et aux normes du Groupe Valeo(notamment MAF et LSF)
  • Vous devez alerter immédiatement le contrôleur financier en cas de risque important pour l'entreprise et/ou pour ses employés
  • Vous contactez les lignes de produits ou les opérations régionales, en complétant les tâches afin de gérer le fonctionnement correct du module Hyperion.
  • Vous accompagnez la formation et l'évolution des personnes en charge du contrôle de gestion, créez une équipe proactive sur votre périmètre et aidez à identifier les hauts potentiels.



Profil et compétences recherchés

Parlons de vous…


  • Vous disposez d'une première expérience de 3 ans minimum sur un poste en contrôle de gestion des flux,
  • Vous maîtrisez SAP, et avez des connaissances solides en coût de revient et composantes du stock,
  • Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +5 en finance ou contrôle de gestion,
  • Vous avez un niveau d'anglais et de français courant.


De plus…


Vous êtes dynamique, bon communicant, diplomate et résistant à la pression ? C'est encore mieux !


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Description du poste
Votre rôle et vos missionsLe Developer (Expert Developer) fait partie d’une équipe dynamique et innovante du département Technology d’AXA IM. Il/elle aura l’opportunité de participer à la création d’un nouvel écosystème technologique basé sur le Cloud, les micro services, les API, le big data et le DevOps. Modernisation d’applications à forte valeur ajoutée, transformation des outils d’aide à la décision, nouveaux systèmes d’évaluation des risques, Intelligence Artificelle, Robotisation, optimisation de l’utilisation des données autour d’un Data Lake et des techniques de Big Data, … sont autant de challenges que les équipes doivent relever quotidiennement au travers des sprints de développements.•Serez en relation directe avec les équipes business pour leur apporter, au travers des livrables, de la valeur ajoutée dans un environnement financier en évolution permanente,•Veillerez, en lien avec le product owner, à l’adéquation de la solution logicielle vis-à-vis des exigences métiers,•Acquerrez de multiples compétences dans un univers collaboratif, challengeant et bienveillant,•Deviendrez force de proposition et communiquerez vers la communauté des développeurs les solutions techniques que vous aurez mis en œuvre pour augmenter la maturité de l’entreprise dans sa connaissance des nouvelles technologies, •Ferez la promotion de la qualité logicielle et mettrez en pratique les techniques adéquates,•Participerez à la veille technologique et à des évènements de type Hackathon.Votre profilEtudes / Qualifications •BAC + 5 ou équivalentExpérience•5 à 7 ans minimum d’expérience dans le développement logiciel avec des langages orientés objet, dont 3 dans le secteur financier.•Excellente compréhension des cycles de développement et de livraison des applications, ainsi que de l’audit de risque pour l’IT.•Capacité à travailler en mode agile•Connaissance de l’Asset Management appréciéeConnaissances•Bonne compréhension des marchés financiers et des activités d’asset management et des instruments financiers et dérivés.•Maîtrise, à un niveau d’expert, d’au moins un langage parmis C++, C# ou JAVA,•Très bonne connaissance de l’IT en général (Paradigme développement orienté objet, Design Patterns, Multi-Threading, SQL & Base de Données)•Maîtrise du développement sur SimCorp Dimension (développement de ComServers, mise en place de DFS et DEX)Compétences-Très bonnes qualités relationnelles,-Esprit d’équipe,-Capacité à résoudre des problèmes dans un environnement complexe et très demandeur,-Excellentes capacités de communication, à l’oral et à l’écrit.Compétences Techniques-Langages : C#, C++, Python-CI/CD : Azure DevOps / git-Cloud : Azure / AWS-Monitoring : Elastic/Kibana-Méthodes : Agile/Kanban/XP-Solution BI : Tableau SoftwareVotre environnement de travailAimeriez-vous vous lever chaque jour motivé(e) par une mission inspirante et travailler en équipe pour permettre de protéger les personnes et leurs proches? Chez AXA nous avons l’ambition de mener la transformation de notre métier. Nous cherchons des personnes talentueuses ayant une expérience diversifiée, qui pensent différemment, et qui veulent faire partie de cette transformation passionnante en challengeant le statu quo et faire d’AXA – marque globale leader et une des sociétés les plus innovantes dans notre secteur – une entreprise encore plus performante et responsible. Dans un monde en perpétuelle évolution et avec une présence dans 64 pays, nos 166 000 salariés et distributeurs privilégiés anticipent le changement pour offrir des services et solutions adaptés aux besoins actuels et futurs de nos 103 millions de clients.Nous sommes un investisseur global multi-actifs, qui privilégie le long terme et la gestion active, pour permettre au plus grand nombre d’atteindre ses objectifs financiers en exploitant tout le potentiel des solutions d’investissement. En associant une connaissance pointue de l’investissement et de l’innovation à une gestion solide des risques, nous sommes devenus l’un des acteurs majeurs de la gestion d’actifs en Europe, avec 746 milliards d’euros d’actifs à fin 2017. Nous employons 2 400 personnes à travers le monde et possédons 29 bureaux répartis dans 21 pays.Pourquoi nous rejoindre ?Nous sommes fiers de promouvoir une culture de la performance ce qui veut dire que nous cherchons à recruter des personnes qui sont non seulement compétents techniquement mais également ouverts à l'international, innovants et capable de mettre à contribution leurs uniques perspectives et expériences afin d'accompagner nos succès en tant qu'entreprise. Employer les meilleurs professionnels parmi le plus large vivier de talents possible est au cœur de notre stratégie qui consiste à délivrer une excellente qualité de service à notre clientèle diversifiée.AXA IM s’engage à développer une culture inclusive, mettant en valeur la diversité et soutenant la progression de carrière de l’ensemble de ses collaborateurs et collaboratrices. AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)Selon le statut:Rémunération variable individuelleParticipation / Intéressement / ActionnariatAfficher plus   Selon le statut:Rémunération variable individuelleParticipation / Intéressement / ActionnariatPlan d'Epargne Enterprise et PERCOCouverture santé et prévoyance complèteProduits d'assurance banque préférentiels13ème mois / Primes Vacances (PA)Comité d'entrepriseTélétravail (PA)Politique parentale avantageuseRemboursement du titre de transport à hauteur de 60% (PA)Subvention restaurant d'entreprise (PA)Véhicule de fonction (PC)Date limite de candidature : 12 mars 2020Nombre de candidatures reçues pour ce poste : -Recruteur : Jessica.BRémunération en fonction du profil
 
Technicien maintenance à Troyes (H/F)
CDI Temps plein - La Chapelle-Saint-Luc, Champagne-Ardenne - Michelin

Publiée le 19/02/2020
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Description du poste

Missions

« Vous aimez la technique ? Autonome et responsable, vous avez également l'esprit d'équipe et l'envie d'être sur le terrain ?

Avancez dans une entreprise internationale à taille humaine !

Michelin recrute un technicien de maintenance sur son site de Troyes (H/F).

Entreprise innovante, Michelin est leader mondial du pneumatique. Sur chacun de ses sites, Michelin innove avec des méthodes qui vous feront vivre une expérience à la pointe des technologies de demain : une organisation fondée sur la confiance et l'engagement, où vous serez autonome et responsable.

Lors de vos missions, vous aurez en charge :
- le démarrage des nouvelles installations de l'usine,
- le préventif, curatif de nos installations sur l'ensemble des domaines techniques (mécanique, hydraulique, électrique, automatisme…),
- l'optimisation du fonctionnement des installations de votre périmètre de travail.

Vos interlocuteurs principaux sont :
- les ingénieurs de maintenance, le bureau d'étude,
- les opérateurs et techniciens de production,
- les services supports de l'usine: qualité, environnement / prévention, ergonomie...

Plus qu'un poste, Michelin vous propose de construire, avec un partenaire de développement dédié, votre parcours de carrière durable, individualisé.

Dans notre entreprise, les perspectives de carrière sont variées.
A votre prise de poste, vous bénéficierez d'un plan de formation personnalisé.

Le poste vous permettra ensuite d'évoluer vers du management d'équipe de maintenance ou vers des missions d'expertise technique.

Rémunération attractive :

Entre 26700€ et 35 000€, primes incluses, en fonction du diplôme et de l'expérience.

Horaires :

Equipes Alternées

CDI proposé

Compétences requises

Formation technique Bac+2 à Bac+3.
Votre intérêt pour la technique, votre goût pour le terrain et la production en milieu industriel sont un plus.
Une première expérience de la maintenance en milieu industriel ou du démarrage de machine est idéale.

Avançons ensemble !



Profil et compétences recherchés

Compétences requises



Formation technique Bac+2 à Bac+3.
Votre intérêt pour la technique, votre goût pour le terrain et la production en milieu industriel sont un plus.
Une première expérience de la maintenance en milieu industriel ou du démarrage de machine est idéale.

Responsable d'équipe Réseaux Secs H/F
CDI Temps plein - Chene-en-Semine, Rhône-Alpes - Bouygues Construction

Publiée le 17/02/2020
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Description du poste

Nous recherchons un Responsable d'équipe Réseaux secs (H/F), localisé(e) à Chêne-en-Semine. Vous serez en charge des missions suivantes :
- Encadrer et superviser une équipe spécialisée en électrification rurale dans le respect des règles de sécurité et des objectifs du chantier.
- Préparation du chantier (balisage...)
- Suivi administratif et respect des procédures qualité
- Réaliser et encadrer des travaux de génie civil pour mise en souterrain de réseaux électriques, éclairage...
- Réaliser des travaux de déroulage de réseaux souterrain



Profil et compétences recherchés

De formation CAP/BEP/BAC spécialisé en Génie Civil, vous avez acquis une expérience sur un poste similaire.

Au-delà de votre expérience, c'est votre personnalité qui fera la différence. L'autonomie, l'engagement et la satisfaction client sont vos moteurs ? Vous alliez sens des responsabilités, force de proposition et leadership ?
Tournés vers nos collaborateurs et engagés, nous vous accompagnerons dans le développement de vos talents afin de vous amener à grandir et à évoluer avec nous.

Qualités requises :
Techniques : Permis B et Permis Poids Lourds
Connaissances : Enedis
Comportementales : Consciencieux(se), responsable, dynamique et sens du résultat

Chargé(e) de projet de dématérialisation (H/F) en Stage
Convention de stage - Nanterre - AXA

Publiée le 07/01/2020
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Description du poste
Votre rôle et vos missionsDans le cadre de sa campagne de stage AXA recrute un Chargé(e) de dématérialisation (H/F) en Stage.Au sein du département DSI AXA France et sous la responsabilité de votre tuteur, vos missions seront les suivantes : - Suivre les demandes de transformation digitale de listing ou éditions à usages administratifs émises par des directions d’AXA France - Qualifier ces demandes & leur priorisation avec le Product Owner - Communiquer auprès des directions sur le niveau de prise en compte de leurs demandes - Prendre en charge la mise en place des KPI, la rédaction et la communication du reporting de suivi mensuelSi vous souhaitez de contribuer à réduire l’empreinte écologique de la DSI d’AXA France alors ce stage est fait pour vous !Votre profilVous souhaitez réaliser un stage de fin d'année ou d'une césure au sein d’AXA et vous préparez un diplôme en Ecole d’Ingénieur, école de Commerce ou Université.Vous avez un esprit de synthèse.Vous avez des compétences sur le Pack Office.Vous possédez une bonne aisance relationnelle. Si vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, rigoureuse, Rejoignez-nous !Poste basé : A NanterreDurée du stage : Entre 3 et 6 moisRythme souhaité : Temps pleinDate de début : Janvier 2020Votre environnement de travailAimeriez-vous vous lever chaque jour motivé(e) par une mission inspirante et travailler en équipe pour permettre de protéger les personnes et leurs proches? Chez AXA nous avons l’ambition de mener la transformation de notre métier. Nous cherchons des personnes talentueuses ayant une expérience diversifiée, qui pensent différemment, et qui veulent faire partie de cette transformation passionnante en challengeant le statu quo et faire d’AXA – marque globale leader et une des sociétés les plus innovantes dans notre secteur – une entreprise encore plus performante et responsable. Dans un monde en perpétuelle évolution et avec une présence dans 64 pays, nos 165 000 salariés et distributeurs privilégiés anticipent le changement pour offrir des services et solutions adaptés aux besoins actuels et futurs de nos 107 millions de clients.Pourquoi nous rejoindre ?Victime outémoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/oualertes discrimination à : service.discriminations@axa.fr».AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)Comité d'entrepriseRemboursement du titre de transport à hauteur de 60%Subvention restaurant d'entrepriseAfficher plus   Comité d'entrepriseRemboursement du titre de transport à hauteur de 60%Subvention restaurant d'entrepriseDate limite de candidature : 12 mars 2020Nombre de candidatures reçues pour ce poste : -Recruteur : Romain.VIndemnités : de 550 € à 1 900 € nets mensuels (selon profil et niveau d'études)
 
Ingénieur Support Réseau Fixe BtoB H/F
CDI Temps plein - MEUDON LA FORET - Bouygues Telecom

Publiée le 19/02/2020
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Description du poste
Vous souhaitez mettre vos connaissances techniques au service de nos clients entreprises grands comptes ?

Vous serez l'interlocuteur/interlocutrice privilégié(e) de nos clients dans la gestion de leurs incidents Voix, Data et Sécurité, en veillant à leur satisfaction et au respect de nos engagements

A ce titre, vos missions sont :
- Garantir le bon fonctionnement des solutions Data, Voix et Sécurité pour votre portefeuille de clients grands comptes
- Coordonner les intervenants et partenaires : fournisseurs d'accès, installateurs et intégrateurs
- Assurer une communication fiable et régulière vers vos clients
- Assurer le suivi des interventions, réaliser des comptes rendus et proposer des synthèses périodiques,
- Participer à l'amélioration continue de nos processus, de nos outils-métiers et aux projets transverses de Bouygues Telecom Entreprises.

En nous rejoignant, vous accompagnerez nos clients sur les solutions actuelles et participerez également aux défis de demain (SDWAN, sécurité et services managés).

Profil et compétences recherchés

Le talent que nous recherchons :
De formation Bac+3 à Bac+5 en université ou école d'ingénieur, vous disposez de connaissances sur les technologies Réseau (Routing, Switching, Firewall) et Voix (SIP, Gateway, QoS). L'obtention d'une certification équipement Cisco et/ou Fortinet serait un plus.
Vous faites preuve d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles et vous appréciez le contact client.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Bouygues Telecom, c'est intégrer une entreprise engagée et responsable (reconnue une nouvelle fois « Top Employeur » en 2020), disposant d'une culture collaborative et offrant de multiples opportunités de mobilité.

STAGE - Deep-Learning (H/F) - RENNES
Convention de stage - FRANCE - Atos

Publiée le 21/01/2020
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Description du poste
Contexte 

Le stage est proposé au sein du Centre Atos de Rennes, en charge de concevoir et de développer des applications pour de nombreux clients, dans de nombreux contextes métiers et technologiques : Transport, Telecom, Défense, Industrie, …
Mission

Dans le cadre du laboratoire d’innovation «Innov'lab Rennes», le stage consiste à participer au développement d’un système d’aide à la conduite et à la perception de l’environnement basé sur des techniques de machine Learning (Deep-learning) et appliqué au domaine de la voiture autonome.
Intégré au sein de l’équipe projet du site de Rennes et encadré par un ingénieur expérimenté, vous participerez à
-           Conception de la solution
-           Réalisation
-           Participation aux tests et au prototypage du système
Environnement 

C++, Windows, machine learning, CNN, Treatment d’image.
Objectifs pédagogiques

Ce stage permettra d’acquérir l’expérience d’un cycle complet d’un projet informatique, de l’étude jusqu’à la réalisation et la validation de l’application. Cela offrira au stagiaire la possibilité de s’intégrer dans l’équipe projet, de participer et de découvrir le fonctionnement d’un projet.
Ce stage est basé à Rennes.






Qui êtes-vous ?

De formation Bac+5 en informatique (Ecole d’ingénieur ou université) en cours de validation, vous recherchez un stage d’une durée de 4-6 mois (dates variables selon l’école). Une proposition d’embauche en fin de stage est envisageable, sur le site de votre stage, ou, si vous le désirez, dans toute autre région dans laquelle Atos recrute.

Profil et compétences recherchés

Contexte 
Le stage est proposé au sein du Centre Atos de Rennes, en charge de concevoir et de développer des applications pour de nombreux clients, dans de nombreux contextes métiers et technologiques : Transport, Telecom, Défense, Industrie, …
Mission
Dans le cadre du laboratoire d’innovation «Innov'lab Rennes», le stage consiste à participer au développement d’un système d’aide à la conduite et à la perception de l’environnement basé sur des techniques de machine Learning (Deep-learning) et appliqué au domaine de la voiture autonome.
Intégré au sein de l’équipe projet du site de Rennes et encadré par un ingénieur expérimenté, vous participerez à
-           Conception de la solution
-           Réalisation
-           Participation aux tests et au prototypage du système
Environnement 
C++, Windows, machine learning, CNN, Treatment d’image.
Objectifs pédagogiques
Ce stage permettra d’acquérir l’expérience d’un cycle complet d’un projet informatique, de l’étude jusqu’à la réalisation et la validation de l’application. Cela offrira au stagiaire la possibilité de s’intégrer dans l’équipe projet, de participer et de découvrir le fonctionnement d’un projet.
Ce stage est basé à Rennes.
Qui êtes-vous ?
De formation Bac+5 en informatique (Ecole d’ingénieur ou université) en cours de validation, vous recherchez un stage d’une durée de 4-6 mois (dates variables selon l’école). Une proposition d’embauche en fin de stage est envisageable, sur le site de votre stage, ou, si vous le désirez, dans toute autre région dans laquelle Atos recrute.

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Description du poste
Description de la mission La fiabilité du dataloading des logiciels applicatifs vers les calculateurs est un enjeu important pour une maintenance efficace des aéronefs au niveau des airlines.L'objectif du stage est de développer un logiciel fonctionnel simulant une cible à télécharger (calculateur avionique) via le bus CAN en suivant la norme Arinc 826, afin de simuler un contexte représentatif de téléchargement.La/le stagiaire aura également pour but de produire un set documentaire équivalent à un outil qualifié suivant la norme DO330 au niveau TQL5. Le besoin est de développer en avance de phase un outil reprenant les solutions techniques déjà éprouvées sur les projets existants.Un canevas de simulateur est fourni en entrée. Le développement devra se faire sur un environnement National Instruments (Rack PXI avec contrôleur intégré). Le logiciel développé devra pouvoir fonctionner sous Windows 7 SP1 et Windows 10.Les outils de développement logiciel sont les suivants :•QT Creator.•Visual Studio (C++)•NI Teststand•Outil d'espionnage du bus CAN.•Reqtify (traçabilité des exigences de développement)•Synergy (gestion de configuration logicielle) Votre profil Vous êtes actuellement en formation spécialisée en informatique industrielle, niveau Master 2.Compétences techniques : Informatique industrielle, avec connaissance bus de terrains (idéalement CAN) et programmation réseau.Vous appréciez travailler en équipe et sur des sujets innovants. Entité de rattachement Safran Electronics & Defense Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de la propulsion et des équipements aéronautiques, de l'espace et de la défense. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie plus de 92 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 21 milliards d'euros en 2018. Safran occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Pour répondre à l'évolution des marchés, le Groupe s'engage dans des programmes de recherche et développement qui ont représenté en 2018 des dépenses d'environ 1,5 milliard d'euros.Safran est classé dans le Top 100 Global Innovators de Thomson Reuters ainsi que dans le palmarès « Happy at work » des sociétés où il fait bon vivre. Le Groupe est en 4ème position du classement Universum des entreprises préférées des jeunes ingénieurs en France.Safran Electronics & Defense est un leader mondial de solutions et de services en optronique, avionique, électronique et logiciels critiques, pour les marchés civils et de défense. La société équipe notamment plus de 1000 navires, 25 000 véhicules terrestres et 10 000 avions à travers le monde.
 
Ingénieur architecte systeme H/F
CDI Temps plein - Cergy, Île-de-France - Valeo

Publiée le 07/02/2020
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Description du poste

Prêt(e) à relever les défis de la voiture de demain ? Rejoignez la révolution technologique de l'électrification automobile et de l'e-mobilité chez Valeo !

Rattaché à l'activité systèmes d'électrification et basé sur notre site de Cergy-Pontoise (95), Sous la responsabilité du platform manager, vous intégrez une équipe dynamique pour accompagner l'innovation.

 

Vos Challenges ?

 

⦁ Identifier, analyser et synthétiser tous les besoins des parties prenantes et les besoins des clients.

⦁ Concevoir l'architecture produit / système en collaboration avec les autres architectes métier (systeme, mécanique, sofware, hardware ) et allouer chacune des fonctions dans différents sous-systèmes.

⦁ Effectuer des recherches de brevets dans son domaine de compétence afin de s'assurer que les nouvelles architectures définies peuvent être utilisées.

⦁ Gérer la matrice de conformité afin de garantir un ensemble cohérent d'exigences en fonction des exigences du client tout en tenant compte de la conception au coût.

⦁ Assurer le transfert de toutes les données au contributeur du projet en cas d'attribution et assurer l'interface avec le client.

⦁ Soutenir l'équipe du projet sur les exigences du système, en particulier pour s'assurer que les exigences du projet sont cohérentes, complètes, correctes et définies de manière opérationnelle dans le système de spécification des exigences.

 



Profil et compétences recherchés

Parlons de vous !


⦁ Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou universitaire équivalent (BAC+5) en électronique, vous justifiez d'une expérience significative de 3 années sur un poste similaire dans le secteur de l'automobile ou un secteur proche (aéronautique, ferroviaire, défense,...).



⦁ Vous êtes capable de définir et analyser un système complexe.



⦁ Un bon relationnel vous permettra de collaborer avec vos différents interlocuteurs. Vous êtes rigoureux, dynamique, fort d'un esprit de synthèse et d'une vue d'ensemble des produits.



⦁ Un niveau d'Anglais professionnel courant est requis.



En plus …


 


Vous avez idéalement la connaissance d'un outil de gestion d'exigences : DOORS, REQTIFY,...